店長・販売・店舗管理
【埼玉/店長】堅実経営・地域に根付いた飲食企業●転勤無し/店長平均年収650万円
掲載期間:21/10/01~21/10/31求人No:MSTR-SIHC8K-ALS1A-GY
店長・販売・店舗管理

【埼玉/店長】堅実経営・地域に根付いた飲食企業●転勤無し/店長平均年収650万円

管理職・マネジャー 転勤なし

募集要項

仕事内容
埼玉県の主に東武東上線沿線を中心に居酒屋店を運営する飲食チェーンで店長を募集しています。

精肉店からはじまった企業で自社工場を持ち、店舗では惣菜やお土産用のテイクアウトも販売しています。
来店客は地元客が8割。あらゆる年代の客層に対応すべく、メニューは200種類以上。
焼鳥の串打ちはありませんが(自社工場にて一括仕込み)それ以外の料理はすべて店内調理にこだわり、
良質な肉・魚・季節料理がお値打ちに楽しめる店として顧客の支持を得ています。

【推薦ポイント】
地元客がメインの店舗で40年間堅実経営を続け、財務面でも安定した企業様です。
転居を伴う転勤はなし、既存社員の平均勤続年数も長く継続して働きやすい職場です。

店長は調理も接客を含む店舗運営も行える必要がありますが、
エリア毎、店舗毎に大手チェーンではできない自在なメニューアレンジや
独自メニューの追加等大きな裁量を持って店舗運営を行う事が可能な環境です。

新業態店を含む新店も埼玉県内に計画的に出店し続けており、それに合わせて
新しいポジションを狙えるのも特長です。
応募資格
必須
・和食調理経験3年以上
・魚が捌ける方
・飲食店での店長経験
歓迎
・焼き鳥調理経験
・複数店舗のマネジメント経験
・新店舗の立ち上げ経験(なくても問題ありません)
募集年齢(年齢制限理由)
~ 49歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
埼玉県
勤務時間
11:00-24:00
・実働8時間
・シフト制
年収・給与
年収 500~700万円程度
※年収決定は企業との交渉による
(事前にしっかりとサポート致します)

昇給 年1回(7月)
賞与 年2回(7月、12月)※店長平均:年間90万円
待遇・福利厚生
通勤交通費全額支給
社会保険完備
時間外手当
休日出勤手当
役職手当
技能手当(上限5万円/月)
制服貸与
退職金
財形貯蓄制度
報奨金
まかない有り
社員旅行
休日休暇
週休2日制
夏季休暇(3日間)
年末年始休暇(3日間)※全店休み
有給休暇
慶弔休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
企業側の希望により非公開
詳しくはコンサルタントよりご説明いたします

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ミストラル
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-303625紹介事業許可年:2008年
設立
2008年
資本金
5,000,000
代表者名
代表取締役  武田 あかね
従業員数
法人全体:13名

人紹部門:13名
事業内容
有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-303625
紹介事業許可年
2008年
紹介事業事業所
東京都港区芝
登録場所
本社地図を見る
〒105-0014 東京都港区芝3-17-14 三田浜ビル8階
ホームページ
http://www.mistral-inc.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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