募集要項
- 募集背景
- 現職者の退職によるもの
- 仕事内容
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会社の購買組織の牽引(直財)、より良い購買プロセスの実現(1) サプライヤーのコスト分析、評価、および新規サプライヤーの選定
(2) サプライヤー、OEM、フォワーダーとの納期交渉/料金交渉、および品質管理
(3) Demand Planningチームとの連携による、在庫の適正化
(4) 購買組織/サプライチェーンチームにおける業務改善の実施
(5) 購買データメンテナンス(JD Edwards)
- 応募資格
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- 必須
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(1) ５年以上の直接財、間接財における購買/海外調達経験
(2) 消費財および、多いSKUをハンドリングしていた方
(3) 海外サプライヤーとの取引経験(英語での交渉能力)
(4) 社内外ステークホルダーとのやり取りが頻繁に発生する業務の経験者
(5) ERPシステムの経験をお持ちの方
(6) サプライヤー評価のご経験
(7) 優れたリーダーシップをお持ちの方(管理職経験があれば尚可)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:00~17:30
- 年収・給与
- 700万円 ～ 949万円
- 待遇・福利厚生
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★ 社会保険完備
★ フレックスあり
★ 平均残業時間10~20時間(月)
★ 将来的な海外勤務可能
★ 昇給あり(年一回)
★ 社内公募制あり
★ 社員割引あり
- 休日休暇
- 土日、祝日休み、年末年始、夏季休暇有り(その他法定休日)
- キャリアパス・評価制度
- 今後Supply Chain全体を見て頂く素質をお持ちの方を探しております。
