募集要項
- 募集背景
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部門・体制強化の為
(担当が企業OB。過去4年、14名入社の実績)
- 仕事内容
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小売りの販売データや、消費者の購入データ、メディア接触データなど、自社パネルリサーチの次世代商品開発に向けて、調査設計担当リーダーとして、市場代表制や詳細性向上のための企画・推進を担います。この企業では、クライアントのカテゴリ、またサービスごとに事業部門制がとられており、(1)食品、飲料、ビール、タバコ、化粧品また日用雑貨品などの一般消費財を扱う事業部門と、(2)自動車、家電、通信、旅行、レジャー、運輸、金融、外食、教育などの耐久消費財・サービスの事業部門、(3)消費者パネルデータとメディア接触データまたカスタムリサーチデータとをつなげたクロスメディア・デジタルマーケティング領域のリサーチを行う事業部門などがあります。
今回のポジションは、パネル事業における、新規サービスの企画・推進の調査設計リーダーです。
主に設計領域をご担当頂き、「パネルリサーチ」の調査設計に関する企画の検討やデータの妥当性の検証をリードして頂きます。業務のメインミッションは以下の通りです
1.次世代パネル商品開発における調査設計の企画
2.データの妥当性の検証
3.リーダーとしてのチーム及びプロジェクトマネジメント
市場代表性や詳細性を向上させることでお客様企業のマーケティング活動をより効果的に支援し、その先にいる生活者の暮らしを豊かにしていくことに貢献することが出来ます
将来的にはパネル事業における、新規開発を牽引するリーダーを目指して頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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必須の経験/能力
(1)新規商品開発のプロジェクトリーダー/サブリーダー/チームリーダー(規模は問いません/リサーチ分野以外も可)
(2)アドホックリサーチの企画経験(目的、調査設計の主担当経験)
(3)パネルリサーチの企画・分析経験(目的、調査設計の主担当経験)
望ましい経験/能力
マーケティングリサーチ会社でのリサーチ経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25~39歳くらい(相談可) (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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(1)自発的に行動できること
(2)関係する他部署のメンバーや外部パートナーとの連携など、相手に配慮したコミュニケーションの出来る方
(3)プトジェクトを粘り強く完遂できること
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- パネルリサーチ次世代商品企画・推進における調査設計担当(将来的に幹部登用のチャンスがあります)
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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午前9時~午後17時30分(標準労働時間7時間30分)
フレックスタイム制度あり(コアタイム午前10時30分~午後15時)
- 年収・給与
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年収 450万円 ~ 800万円
経験、スキルを考慮の上決定いたします
- 待遇・福利厚生
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■昇給
年1回(4月)
■賞与
年2回(7月・12月)
2018年度実績:月給の約6カ月程度
■保険
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■福利厚生
社員持株制度、財形貯蓄、共済会、契約スポーツクラブ、保養所、クラブ活動、育児休暇・育児時間制度、介護休暇、出産祝い金、慶弔見舞金、定期健康診断、健康相談、永年勤続表彰、保存休暇制度、自己啓発支援制度 など
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇 など
- 選考プロセス
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(1)弊社でのインタビュー
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(2)求人企業での書類審査
↓
(3)求人企業での部門長による面接(60分)及び適性検査(40分)
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(4)求人企業での役員面接(60分)
注:面接担当者及び面接回数は変更される可能性があります