募集要項
- 募集背景
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関東エリアおよび関西エリアの既存パートナー（代理店）を深耕するため増員を予定しています。
今回は、医療業界未経験者を含め、幅広く募集しています。
- 仕事内容
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『パートナー（販売代理店）営業』ビジネスパートナー（販売代理店）との協働に関するエリア戦略および実行プランを策定・実行するとともい、新たなパートナーの開拓を各モダリティーや営業部門と協働して行う。また、パートナーに対する教育および成長戦略を実行することで強固なリレーションを構築し、マーケットシェアの拡大に貢献する。
画像診断装置、治療システム、体外診断薬・機器、ヘルスケアITなど、幅広い領域の医療機器を取り扱っている企業です。
想定年収：600万円～900万円！
１）チャネル販売におけるマーケティング戦略の策定、
ならびにパートナーへの周知および浸透を図り、チャネル販売の継続的成長を目指す。
２）パートナーと強固なリレーションを構築するために適宜必要な情報提供を行うとともに、
社内関連部署とコラボレーションを図り、パートナーの成長に資するセミナー等を実施する。
３）社内関連部署と連携を図り、顧客からの要望に適切なフィードバックを行う。
【パートナー数】
主要パートナーは40社あり一人当たり2～8社担当しております。
【ポイント】
自由度が高い社風のため、ご自身で販売戦略を立て運用できます。
担当するエリアが広く個人の裁量が大きくなりますが、月1での定例ミーティングがありチームでフォローし合っており、製品勉強会への参加などフォロー体制もあります。
【ワークライフバランス】
土日の出勤はほぼありません。
- 応募資格
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- 必須
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●提案型営業のご経験
●高度なコミュニケーションスキル
●関係者を巻き込んだビジネス推進力
- 歓迎
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●医療業界の知識があれば尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 39歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間： 有り（3ヶ月）
- 勤務地
- 東京都（品川区）または大阪府（大阪市淀川区）
- 勤務時間
- 9：00～18：00 休憩60分
- 年収・給与
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想定年収： 約600万円～900万円 ※前職での給与とご経験を考慮
諸手当 ： 通勤手当、時間外手当、事業場外みなし手当（該当職種のみ）、住宅手当、家族手当等
※住宅手当、家族手当の支給有無・支給額は、諸条件により可変
昇 給： 年1回
賞 与： 年2回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
社宅制度、企業年金制度（確定拠出年金）、
財形貯蓄制度、福利厚生サービス加入、慶弔見舞金制度、福利厚生行事、社内クラブ活動（補助金制度有り）
育児休業・育児短時間勤務・介護休業・ファミリーケアのための在宅勤務制度あり
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、夏季休暇 、年次有給休暇など
- 選考プロセス
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※選考プロセスは事情により変更となる場合があります
書類選 考→ 1次面接 → 2次面接
