募集要項
- 募集背景
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現在、お客様はハイテク、小売、ヘルスケア等、多岐の業界に渡る大手メーカーが中心です。
今後も取引社数の拡大が見込まれるため、増員募集になります。
- 仕事内容
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同社の運営する物流センターにおける、オペレーションの管理をご担当いただきます。【募集背景】
現在、お客様はハイテク、小売、ヘルスケア等、多岐の業界に渡る大手メーカーが中心です。今後も取引社数の拡大が見込まれるため、増員募集をいたします。
【職務概要】
・倉庫内において、実際の入荷、在庫管理、梱包、出荷、配送にいたるまでの一連のプロセス管理と人員管理を行います。
・担当顧客は、電機メーカー等を中心としたテクノロジー系、アパレル等のコンシューマー領域などさまざまです。
【職務詳細】
・入出庫/在庫/輸送の管理等、各セクションのロジスティクス・オペレーションの管理・統括
・労務や損益を含む人員・予算の管理
・見積り、請求管理、レポート作成、業務分析等
・お客様やベンダー等、内外関係者への企画提案や各種調整等
・その他、各種プロジェクト業務
【研修制度】
各個人の成長が企業の成長と考えているため、社内・外の研修制度は充実しております。
【配属部署について】
・各物流センターは現在、10名～20名程度の正社員と派遣・業務請負スタッフによって構成されています。季節・時期により変動がありますが、多いときには総勢200名体制で庫内業務を運営しています。
【キャリアパス】
・物流業界は注目度も高く、個人としてのキャリア・ディベロップメントの可能性も高いです。
・特に同社は顧客領域が幅広いため、顧客毎にプロジェクトチームが結成されオペレーションの立ち上げフェーズにも携われるチャンスが多くあります。
・また、業務知識を習得しチームのスーパーバイザーとして経験を積んで頂いた後は、能力と実績により、
より大きな責任領域である管理職、あるいは顧客との交渉にあたる営業職や物流企画（本社）への道もあります。
・また社内応募制も導入していますので、社内他部門へ移動し幅広い専門知識を身に付けることも可能です。
【研修制度】
・各個人の成長が企業の成長と考えているため、社内・外の研修制度は充実しております。
- 応募資格
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- 必須
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・物流、通流、配送業界等でのご経験
・ＰＣスキル（MS Word, Excel, PowerPoint）
※特にエクセルは使用頻度が高いです。
- 歓迎
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・プロジェクトリーダー、スーパーバイザーのご経験
・社内外のピープル・マネジメントのご経験
・語学力
※ビジネスレベルの英語力がある方は外資系をご担当いただくことがございますが、語学力は問いません。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・東京物流センター（東京都品川区八潮3-2-48）
・相模原ロジスティクスセンター（神奈川県相模原市緑区西橋本5-9-1）
・ 浦安ロジスティクスセンター(千葉県浦安市千鳥15-27)
※ご希望を考慮のうえ決定、車通勤可。
- 勤務時間
- 9:00～17:45（所定内労働時間7時間45分・休憩1時間）
- 年収・給与
- 年収350～500万円※別途時間外手当支給
- 待遇・福利厚生
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・昇給年１回
・賞与年２回
・業績賞与
・通勤手当
・時間外手当
・各種社会保険完備
・厚生年金基金
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・団体生命保険
・健康保険組合所有の保養所・契約リゾートホテル
・福利厚生サービス
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰制度
・育児・介護休業制度
・慶弔休暇制度、時間休制度
・社内公募制度、自己啓発プログラム 等
- 休日休暇
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・完全週休２日制度（土日）、祝日、年末年始
・年次有給休暇
・産前産後休業、育児・介護休業制度等有
・傷病休暇
・慶弔休暇制度有
・時間休制度有
- 選考プロセス
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▼まずは株式会社ニューキャリアにて面談・求人説明
▼正式応募
▼求人企業による面接（2～3回）
▼内定
▼入社
- キャリアパス・評価制度
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■キャリアパス：
物流業界は注目度も高く、個人としてのキャリア・ディベロップメントの可能性も高いです。
特に同社は顧客領域が幅広いため、顧客毎にプロジェクトチームが結成されオペレーションの立ち上げフェーズにも携われるチャンスが多くあります。
また、業務知識を習得しチームのスーパーバイザーとして経験を積んで頂いた後は、能力と実績により、
より大きな責任領域である管理職、あるいは顧客との交渉にあたる営業職や物流企画（本社）への道もあります。
また社内応募制も導入していますので、社内他部門へ移動し幅広い専門知識を身に付けることも可能です。
