募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う増員募集
- 仕事内容
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・月次・四半期・年次決算処理（各事業部・子会社とのやり取りが中心）
・連結決算
・開示書類（有価証券報告書・決算短信など）の作成
・監査法人・税理士対応
・各事業部・子会社とのやり取り
その他、能力・経験に応じて、下記業務にも携わっていただくことができます。
・管理会計全般（予算立案・管理、財務分析、経営層へのレポーティング等）
・海外子会社の体制整備
・新規事業のフロー整備
・M＆Aデューデリジェンス業務 等
- 応募資格
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- 必須
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【求めるスキル・経験】
・経理・管理会計・営業経理などの会計業務の実務経験3年以上（監査法人出身者も可）
※ご経験が５年以上の方は即戦力として、マネージャー支援のもと、
早い段階で重要度の高い仕事をご担当頂くことも想定しております。
- 歓迎
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【歓迎スキル・経験】
・上場企業での実務経験
・公認会計士・会計士試験合格者・税理士等の有資格者
・会社規模を問わず決算に係る一連の業務経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 年収・給与
- 600万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生
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［保険］
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
［諸手当］
・交通費支給（月5万円迄）
・自社からの距離に応じて住宅手当支給（ご近所３）
オフィスから徒歩圏内（＝半径2km以内）に住む社員に、月々3万円の住宅費補助手当を支給しています
［福利厚生］
・MVP表彰（月間・四半期・年間）
・社員持株会制度
・慶弔見舞金
・ヤクルトスワローズ年間指定席利用
- 休日休暇
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土曜、日曜、祝日、年末年始、慶弔
バースデー休暇(誕生日月に1日間）
リフレッシュ休暇(1年に連続3日間)、産前産後休暇、
育児休暇（取得後、復帰した社員が複数名います）、介護休暇
- キャリアパス・評価制度
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【入社後のキャリアビジョン】
ご経験に応じて従事頂く業務はかわりますが、メンバーとしてご入社後はマネージャー直下で定常業務（月次の財務会計、週次の管理会計・レポーティング等）に関わって頂く予定です。
また、スポットで発生する投資案件や社内外へのレポーティング、部署内の業務改善など、あまり業務範囲を固定せずに柔軟に様々な業務に取り組んで頂き、ご本人の志向性に応じてマネージャー又はスペシャリストの道を目指してご活躍頂きたいと考えております。
