募集要項
- 募集背景
- 人員補充の為
- 仕事内容
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マンション管理組合運営サポート全般をお願いします。■業務概要：
マンション管理組合運営サポート全般を担当します。
・清掃や点検等（管理費内で行う）、会計的な業務
・建物の維持修繕のアドバイス
・住人対応…担当物件は10件程です（20部屋～100部屋くらいの規模）。
・担当地域…品川区と大田区がほとんどです。一部都内や神奈川県があります（エリアを広げる予定はありません）。
■業務詳細：
担当・管理する不動産は、子育て世代、ディンクス、団塊世代向けなどのマンション（大田区や品川区を中心とした城南地区の物件がメイン）です。仕事のクオリティにこだわる姿勢が同社の特徴としてあるため、担当する棟数も一人平均12棟と、平均より控えめです。また、社員にムリな対応を行わせないように、同社では努力しています。目先の利益ではなく、顧客と長い付き合いを目指しているため、過剰に修繕費等を削減することもありません。オーナー、住まう人の双方を優先させる仕事に携わります。
- 応募資格
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- 必須
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< 必須 >
・フロント・マンション管理経験者
・普通自動車免許お持ちの方
- 歓迎
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< 歓迎 >
管理業務主任者の資格お持ちの方
- フィットする人物像
- ・不動産知識のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区 各線「大井町駅」より徒歩5分
- 勤務時間
- 9：00～18：00（休憩 12：00～13：00/60分）※実働 8時間
- 年収・給与
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初年度想定年収
4,000,000円～
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回（年2回 前年度実績 年間計4ヶ月分）
※入社時の年齢、能力等により決定。
- 待遇・福利厚生
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【各種手当】（通勤・資格 等）・社員旅行（10月～2月の間で三班制/昨年海外）
【社会保険】 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災
【定年制度】 60歳 （定年後は嘱託契約に移行可）
- 休日休暇
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週休2日制（水曜または木曜・日曜※連休取得も可）・祝日
年末年始（6日）・夏季（4日）
有給休暇（入社半年経過後10日～）・レジャー休暇（年4日※連休可）・5年勤続休暇（勤続5年経過で5日）
- 選考プロセス
- 面接2回
