募集要項
- 募集背景
- COMPANY給与・ワークフローシステムの導入拡大に伴うシステムの設計、構築者増員のため。
- 仕事内容
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◆社内ＳＥ(人事システム)業務
具体的職務内容：
・COMPANY給与、ワークフローの設計、構築、管理、運用業務
職場の雰囲気：
芝浦、木場、蕨、北関東(高崎)、福島に拠点を持ち、それぞれが責任を持って仕事をしています。
お互いのコミュニケーションも良好で仕事のやりやすい環境です。
- 応募資格
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- 必須
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１．必須条件
（１）経験業務
COMPANYの設定・運用経験
（２）経験スキル
論理的思考力
（３）その他
・コミュニケーション力
・学歴不問、性別不問
・日本国籍
２．希望条件
（１）経験業務
システム構築で、プロジェクトリーダ(もしくはメンバー)などの経験者（尚可）
（２）経験分野
・ＳＥ経験（尚可）
・就労・給与の業務(運用)経験（尚可）
（３）経験スキル
Microsoft Access でのツール構築経験(テーブル／クエリ／マクロなど)があるお方（尚可）
- 歓迎
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◆COMPANYの設定、運用経験、ＳＥ経験、コミュニケーション力、論理的思考力
◇ＳＥ経験、 就労、給与の業務(運用)経験があり、Microsoft Access でのツール構築経験(テーブル／クエリ／マクロなど)があるお方（尚可）
◇システム構築で、プロジェクトリーダ(もしくはメンバー)などの経験者（尚可）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ３０歳～４４歳程度 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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◆求人ターゲット層
・新規会社への導入に当たり、要求仕様を理解し、最適なシステム設定が可能なレベルのお方
・既に導入済みの設定内容を理解する事ができ、仕様変更へ対応する事が可能なレベルのお方
・システム設定以外にも、自主的に各種制度を理解しようとする事、部内はもちろん関係各所とのコミュニケーションが取っていけるお方
・広い知識を持って、中心的役割が担えるようになれるお方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間として６ケ月間は契約社員）
- ポジション・役割
- 一般職
- 勤務地
- 東京都港区芝浦
- 勤務時間
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8：30～17：15
フレックス制度あり
- 年収・給与
- ４５０万円～７００万円
- 待遇・福利厚生
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◆交通費全額支給、家族手当、住居手当（家賃補助制度、業務用住宅手当制度）、残業手当支給。退職金制度、資格取得支援制度あり。
◆健康保険、雇用保険、厚生年金、企業年金基金、確定拠出年金、財形貯蓄、食事代補助等あり。
- 休日休暇
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土・日・祝日、年末年始休暇、ＧＷ休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇他
年間休日： 124日(2016年度)
- 選考プロセス
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■書類選考
提出書類： 履歴書および職務経歴書
■面 接 ２回
