募集要項
- 仕事内容
- Responsibility for IT support for Product Safety Risk Management (PV), Medical Affairs and Clinical Research business functions;
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・7 years in IT. Atleast 3 years to 5 years in supporting and managing Japan PV IT systems.
・Implemented projects and supported IT systems and handled user issues in PV and or Medical and Clinical systems.
・Good English Speaking, Reading & Writing skills, along with fluent Japanese language skills.
・Worked with global team on global IT projects.
・Worked on Safety system data migration projects.
【語学力】
・英語ビジネスレベル以上（TOEIC 740点以上） グローバルとのやりとりが多く発生します。
【学歴】
・大学卒業以上
- 歓迎
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【望ましい要件】
・Worked in Pharmaceutical company or IT consulting company providing services to Pharmaceutical companies in PV, Medical, Clinical, Regulatory areas.
・Knowledge of PMDA regulations in PV and or Medical domain. Knowledge of E2B R3 and IDMP regulations.
・Computer Science graduate.
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- Manager, Medical IT【東京本社】
- 勤務地
- 東京本社
- 勤務時間
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9：00～17：30（所定労働時間7時間30分） フレックスタイム制度（コアタイム 10:00-15:00)
※休憩60分
※残業：月により変動あり
- 年収・給与
- 900万円 ～ 1200万円以下
- 待遇・福利厚生
- 法定福利(健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 退職金制度 育児・介護(母性健康管理時間（有給）、哺育時間（有給）、 産前産後休暇制度 、出産手当金、出産育児一時金、育児休業給付金、介護休業給付金 育児休業制度、短時間勤務制度、介護休業制度、看護休暇、介護休暇） 病気・障害(病気休暇、休職制度、総合福祉団体定期保険、長期障害所得補償保険、労災保険の上乗保険） 福利厚生プログラム加入
- 休日休暇
- 土・日（完全週休2日制）、祝日 年末年始（7日）、夏期休暇（3日） 年次有給休暇（初年度4～11日、次年度11日、最高20日） 病気休暇（初年度1～5日、次年度以降6日） 年間休日121日（2018年）
- 選考プロセス
- 書類⇒面接2回予定・適性検査⇒リファレンスチェック⇒内定
