募集要項
- 募集背景
- 組織強化の為の募集です。
- 仕事内容
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情報システム部門強化のための募集となります。
2018年度には社内システムの刷新（ERP導入）を予定しており、それを契機に情報システム部門の機能強化を図っていく予定です。
・社内情報システムの再構築
・社内サービスレベルの向上
・情報システム部門の体制強化
- 応募資格
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- 必須
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・課長職等の役職経験者。
・予算管理、実績管理、契約管理（基本契約、個別契約等）。
・評価管理等の経験。
・プロジェクトリーダー及びＰＭ経験。
※1000万以上の案件を単独で担当、WBS作成、課題管理、PMO作業経験。
※PMBOKやSDEM等工程管理やマネジメントの学習経験
- 歓迎
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【必須】
・課長職等の役職経験者。
・予算管理、実績管理、契約管理（基本契約、個別契約等）。
・評価管理等の経験。
・プロジェクトリーダー及びＰＭ経験。
※1000万以上の案件を単独で担当、WBS作成、課題管理、PMO作業経験。
※PMBOKやSDEM等工程管理やマネジメントの学習経験
【歓迎】
・情報システム部等の社内ＳＥ経験。
・ＥＲＰ導入経験。
・LanScopeCat!やウィルスバスター等セキュリティ製品の導入経験。
・ネットワーク構築、インフラ構築等の経験。
・システム開発経験（Ｃ＃、Ｊａｖａ等のシステム）。
・ＤＢスキル。
※上記に近い経験があればリーダー職でも検討します。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳 ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 550万円 ～ 750万円
