社内SE・システム管理
代理店システム導入担当
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月1日~7月14日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2018/07/01 ~ 2018/07/14)
社内SE・システム管理

代理店システム導入担当

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大
仕事内容
<概要>
同社の代理店(約100社)の営業マンが利用する
営業支援ツールを企画、設計、構築していただくお仕事です。

技術の進化や、リクナビNEXTの商品としての進化に合わせて、
業務を修正/再設計しながら、その業務サポートする
システムの作成、現場導入支援を行います。

<具体的な内容>
■各社の営業の行動の可視化や、お悩み事の把握

■課題の優先順位づけと、ソリューション/プロダクト企画
個別の問題を個別に解決するのではなく、可能な限り少ない
打ち手で多くの問題を解決することを志向します。

既存システムのエンハンス、内製システムの構築、
Saasの利用など、現状にこだわらず、長期(2~3年程度)で
最適と考えられるシステム群を描き関係者と合意形成を図ります。

影響範囲が大きいシステムに関しては、小規模な
フィジビリティスタディを行うことも多々あります。
(導入ありきではなく、結果として導入を見送るケースもあります)

■開発のディレクション、実装、現場導入支援
Sierに開発を依頼する場合は、要件定義とディレクション、受け入れテストなどを実施。
自身で実装する場合は、他のエンジニアに将来引き継ぐことが前提で実装。
応募資格
必須
<必須>
■業務支援システムの企画、開発ディレクションの経験者
 業務設計、データ設計に加え、運用フェーズまで担当している方
 
歓迎
規模は問いませんが、企業の社長・役員などとの折衝経験のある方
募集年齢(年齢制限理由)
37歳位まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
主体性
スピード感がある方
セルフスターターの方
タフさ
対人折衝能力
雇用形態
正社員
勤務地
東京
勤務時間
フレックス制
年収・給与
~900万円位まで
※経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険、労災保険など
休日休暇
週休2日制、年次有給休暇、特別休暇(慶弔などその他多数)
選考プロセス
面接は3回程度になります。
キャリアパス・評価制度
<将来的なキャリアパス>
マネジャーとしてのキャリアアップを目指す方、BPRのプロフェッショナルになる方など、
個人の「WILL」に寄り添ったキャリア形成を実現できます。
また、この経験を礎に「働き方改革のプロフェッショナル」としてのキャリア形成を目指すにはまたとない職場です。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
業界最大手企業
若手エリート達が多数活躍!
アジアにも積極的に進出している業界の勝ち組です
入社実績
Aさん(30歳 / 男性)
アナリスト
Bさん(24歳 / 男性)
営業
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Q.
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