営業(法人向け)
【大阪勤務】<EXP職>大学渉外/新卒メディア事業本部@大阪
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月31日~9月13日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2018/08/31 ~ 2018/09/13)
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【大阪勤務】<EXP職>大学渉外/新卒メディア事業本部@大阪

募集要項

仕事内容
大学の就職課に対して、学生の就職活動状況をデータで把握したうえで「リクナビ」を使った学生就活支援策を提案・実施する、「リクナビ」のプロモーション担当です。

【大学のビジネスパートナー】
少子高齢化が進む中、大学にとって大きなテーマは学生確保。それを左右する大きな指標である「学生の就職率」を上げる施策を大学に対して提案する「課題解決型」の渉外職です。

【具体的には】
主な支援策は学生向けの就職ガイダンス。就活の心構えやノウハウの解説を通じてリクナビ利用のメリットを伝えます。
また、学生の応募状況を踏まえ、学校毎に適切な施策提案も行います。
応募資格
必須
・高い成長意欲をお持ちの方。
・コミュニケーション力
雇用形態
契約社員
勤務地
大阪府
年収・給与
300万円 ~ 549万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【メディア領域】
◆新卒採用メディア領域
就職活動サイト“リクナビ”や、中小企業と新卒・既卒の若者をつなぐ“リクナビダイレクト”、時間がかかっていたエントリーシート作成の効率性を高めて企業に向き合う本質的な時間を創り出す“オープンエントリーシート”、大学低学年から「働く」を考える機会を提供する“キャリフル”など、さまざまなサービスを展開しています。
◆中途採用メディア領域
社会人向け転職情報サイト“リクナビNEXT”や、雇われない生き方・自分らしい独立・開業という選択肢を提案する“アントレnet”、ITエンジニア向けの実務スキル評価サービス“CodeIQ”、成長したいビジネスパーソンと、社外の知恵を活用して成長を加速させたいスタートアップ・ベンチャー企業の出会いを創出する”サンカク”、ミドルエグゼクティブ層向けの転職サービス“CAREER CARVER”など、さまざまなサービスを展開しています。

【人材紹介領域】
人が介在することの意味、人だからこそできるサービスの提供にこだわり、自分では気づいていないキャリアの可能性をプロと一緒に探すという転職活動を提案しています。
1995年には組織再編のための人員削減に対応した再就職支援事業を、2000年には経営幹部などのマッチングに特化した人材紹介サービスを開始。また2005年には、新卒採用の人材紹介サービスを開始。

【選考支援領域】
1963年、人事測定事業をスタート。1974年、まだ企業の採用において学歴主義、縁故採用が当たり前の時代に適性検査“SPI”を開発。以来、「個と組織」をどのように捉えるのか?という基本思想を軸に置き、製品・サービスを提供しています。
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Q.
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