募集要項
- 募集背景
- 当社は、人々とビジネスの可能性を広げるサービスの提供を通じ、インターネットによってひらかれる創造性と驚きに満ちた未来の実現に貢献することを当社の使命とし、高品質で低価格なＩＴプラットフォームと革新的で面白いインターネットサービスの提供、スケールメリットと柔軟性を兼ね備えたコスト競争力の高いＩＴインフラの実現、価値あるサービスの実現とインターネットの発展に寄与する先進的な技術の探求を目指している世界上位企業です。
- 仕事内容
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▼契約法務：
契約書のレビューや作成。取引や契約のために必要になる相談対応やアドバイスなど
▼法務相談：
事業部門・エンジニア部門・グループ子会社などから法務見解を求めれた場合の調査や取りまとめ
▼プロジェクト対応：
新規事業やM&A、他社とのアライアンスなどのプロジェクトにおける法務担当としての対応
（取引全体の法的整理、契約作成と交渉、弁護士など外部関係者との意見形成、知財対応検討など）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・大学卒
・事業会社での企業法務に関する実務経験
・法学部卒業程度（学士）の法律知識を有していること
【尚可】
・英文ドキュメントの英訳・和訳、英文メールでコミュニケーションをとることができること
・M＆A・アライアンス実務、国際法務の経験のあること
・自身が主体となって制度・仕組みを構築したこと経験のあること（法務業務にかかわらない）
【求める人物像】
・社内外との調整力や円滑なコミュニケーション力をお持ちの方
・ポジティブ思考、柔軟な発想で業務に取り組める方
・自分の仕事を制限せず、創意工夫し、積極的に様々な業務に取り組める方
- 歓迎
- 法務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～45歳まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・明るく、朗らかに対応できる方
・向上心を持ち、成長意欲の高い方
・初動、完遂ともにスピード感を持って対応できる方
・計画を立てて業務に取り組むことができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都新宿区
- 勤務時間
- 09:30 ～18:30
- 年収・給与
- ※年齢・経験考慮の上優遇。【年収】400万円～750万円位 【賞与】年2回 【昇給】年1回
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
■諸手当
・通勤手当・住宅補助費（両手当を合算し上限あり）
・時間外勤務手当
・連続有給手当
- 休日休暇
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【年間休日】
125日（完全週休2日制（土日祝）、バカンス、年末年始、有給休暇（入社時10日付与）、慶弔、記念日、永年勤続表彰特別、時間単位有休等）
