募集要項
- 仕事内容
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採用戦略の企画調整~母集団形成~選考・入社手続き・契約管理・人員配置などの採用業務全般をお任せいたします。
医療法人の関係者と連携し、採用による事業推進・経営課題の解決支援を行います。徐々に、支援先法人毎が抱える様々な人事課題に応じて、人事管理体制の構築、適正強化を支援する業務などもお願いする場合があります。
募集ポジション:
1. 医療資格職担当:各提携先医療法人における医師、看護師、技師、リハビリスタッフといった医療資格職を主に担当。
2. ビジネス職担当:当社および各支援先医療法人における運営スタッフ各職種、総合職、経営層を主に担当。
【採用背景】
医療業界を取り巻く環境は厳しさを増すなか、医療機関の経営・サービスには多くの改善の余地があります。当社はこのような医療法人と提携し、市場の変化に対応し安定した経営組織体制を構築、強化する支援をしており、事業拡大による増員です。医療業界未経験の方であっても、支援先と連携し、業務領域を拡げて頂くことが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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必須要件】
・人事もしくは人材紹介会社において採用のご経験のある方
・柔軟性、フットワーク、コミュニケーション力のある方
・医療や社会性のある事業活動への興味関心が高い方
・出張に対応できる方
【歓迎要件】
・採用以外の人事領域における業務経験・実績をお持ちの方
・医療職とのビジネス・コミュニケーション経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
- 300万円 ~ 600万円
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
確定拠出年金制度
定年65歳
- 休日休暇
- 土、日、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇