募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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同社のエリアマネジャー候補として、エリアの目標管理、メンバーのモチベーションマネジメント、同行による顧客調査等をお任せいたします。各エリアのマネジメントがメインの業務となります。・各エリアごとの個別営業戦略の立案および、各事業所の売上管理や部下の育成がメインミッションとなります。
・病院/ホテル/介護施設へ寝具、リネン、カーテン、ユニフォームまで多彩なレンタル商品の提案をおこない、デザイン・機能など様々な要望に対応します。
※2~3年程度営業としてご経験いただき、その後エリアマネージャーとして登用致します。
- 応募資格
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- 必須
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・営業、販売など対人折衝、およびマネジメント経験者
(マネジメント人数20名前後の経験がある方)
※数値管理・生産性重視、目標達成意欲の高い方を望みます。
・全国転勤可能な方
- 歓迎
- ・医療業界での就業経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳~48歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 数値管理・生産性重視、目標達成意欲の高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 栃木県足利市、静岡県御殿場市、三重県亀山市、静岡県島田市、神奈川県伊勢原市、千葉県印旛郡
- 勤務時間
- 9:00~18:00(実働8時間)
- 年収・給与
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年収:500万円~750万円
月給:30万円~50万円
※経験・スキル等を考慮し決定します。
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、通勤手当、東京レジャーライフクラブ法人会員、財形貯蓄制度、EAP(従業員支援プログラム)、退職金制度、新入社員研修、福祉用具専門相談員指定講習、基礎研修、OJT研修、中堅研修、エキスパート研修、福祉用具選定士、福祉用具プランナー、eラーニング、社宅・住宅手当、家族手当、時間外勤務手当、資格手当(社会福祉士、介護福祉士、福祉住環境コーディネーター2級)
- 休日休暇
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土曜日、日曜日、祝日
※基本的には土日祝休みですが、出勤があった場合は平日で振替休日を取得いただきます。
年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、育児休業、介護休業、育児時短勤務
◎年間休日119日
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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担当よりご連絡させていただきます
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キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接(その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます)
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内定