募集要項
- 募集背景
- 若手育成+業績好調のための増員
- 仕事内容
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同社が手がける環境プラントでの《プラント施工管理（更新/新設/補修）》をお任せします。 大手グループの強みを活かし活躍可能！ご経験・スキル・適性に応じ、下記の業務を担当。【プラント建設の施工管理】
し尿処理施設や浸出水処理施設、ごみ処理施設等の建設で
土木・建築、機械、配管、電気計装等の幅広い業務の施工管理に携わってください。
【既存プラントの改善工事の管理】
同社が総合メンテナンスを手がける環境プラントの設備修繕や改善工事の施工管理をお任せ。
案件の計画からフォローまで、1人の担当者が携わる1オーダー完結型のスタイルです。
★入社後は経験・能力に応じた業務からお任せします。
第二新卒者（平成30年3月時点での30歳未満の方）には新入社員と同様の研修を実施。
◆正当な評価体制を整備＆資格取得も応援します！
同社は社員の積極的な姿勢を評価。中途入社の社員も多数在籍しており、ハンデはありません。
能力に応じて、リーダーや管理職、役員など、キャリアアップも可能です！
また、資格取得やスキルアップも、会社が費用負担をして積極的に支援していますので、ぜひ挑戦を。
合格時には報奨金の支給もあります。
- 応募資格
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- 必須
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■高卒以上または同等の知見をお持ちの方
■基本的なPC操作（Excel）
★実務未経験者から経験者まで幅広い人材を募集（業界は違えど施工管理の経験がある方大募集）
★第二新卒者歓迎
- 歓迎
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■工学部の「土木・電気・建築・機械・都市・衛生」いずれかの学科出身者を歓迎
※ゼネコン・プラントメーカーでの施工経験や安全管理経験者は優遇
■プラント設計の実務経験がある方
■水処理・上下水道施設、ごみ処理施設等での現場経験がある方
■監理技術者資格者証保有者（機械・清掃）
■各種建築・土木系資格保有者（特に1級土木施工管理技士は優遇いたします）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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■リーダーシップを発揮して大勢の人に指導できる方
■経験やノウハウを活かしたい方
■向上心を持って色々な事を吸収できる方
★中途入社の社員も多く（社員の90%）、わからないことがあれば、なんでも気軽に聞ける環境です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県仙台市、東京都台東区、広島県広島市、福岡県福岡市
- 勤務時間
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8:30～17:15（休憩45分/実労働時間8時間）
※夜勤はありません
※業務によっては直行・直帰をする期間があります
- 年収・給与
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年収：400万円～650万円
※月の残業時間は平均25時間（時間外手当100%支給）
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、作業服貸与、保養所、退職金制度（企業年金制度）、財形貯蓄制度、社員持株会、報奨金制度、資格取得サポート制度、資格取得一時金制度（約10万円の実績)、転勤社宅・新婚社宅
※基本的に募集地で勤務頂くことが前提の求人となります。 入社時に転居が必要な場合、ご本人で住居はご用意ください。
※入社後の転勤に伴う転居の場合、社宅のご案内、引越し手当を支給いたします。
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、転勤休暇、育児・介護休暇
※繁忙期(11月～3月)に関しては休日出勤をする可能性があります。その場合、休日出勤手当を支給し、代休取得が可能です。
◎年間休日125日
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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担当よりご連絡させていただきます
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キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接（1回）
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内定
