募集要項
- 仕事内容
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役員の専属ドライバー・運転業務以外の時間帯には、簡単な庶務業務をお願いします。（簡単な事務処理など）
・役員車：レクサス（AT）
- 応募資格
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- 必須
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＜スキル＞
・事故/違反歴なし（ゴールド免許保持者）
・役員送迎経験者
・都心部や関東近郊での運転経験者
・ドライバー以外の業務スキル（初級レベルの事務処理能力※マイクロオフィスが使用できるレベル）
＜その他＞
・シフト融通がきく人（土日祝/年末年始/大型連休/早朝深夜の調整が可能）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 2名体制のため組織構成の最適化をはかるため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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＜人間性＞
・ご家族対応が可能（ご家族ともコミュニケーションがしっかりとれる）
・お子様の対応を自然にできる（実際に子育て経験済みの方が望ましい）
・会社の顔として、マナーやルールを遵守できる（清潔感や立ち振る舞いを含む）
- 雇用形態
- 契約社員後、正社員登用予定
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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09:00 ～ 18:00（実働：8時間）、 残業 ： ～ 30時間程度／月
※役員スケジュールにより変更の可能性あり
※2名体制でシフト勤務
- 年収・給与
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月給制
■月給制（年齢給+職能給）
■昇給年1回
■賞与年2回
- 待遇・福利厚生
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■各種手当
時間外手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、役職手当、地域手当(東京・愛知・大阪・福岡のみ)、裁量手当(職種による)、特別資格手当（弁護士・公認会計士・社労士・中小企業診断士）他
定期健康診断、社員研修旅行（年1回）、社員販売制度
■社内研修（職種別研修・階層別研修・チューター制度 他）
- 休日休暇
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■年間休日122日
(週休2日+祝日・年末年始・夏季休日)
※その他、旅行休暇推奨として2日間有休取得推奨あり（その場合、年間合計124日）
■育児・介護休業制度
■育児・介護短時間勤務制度
■有給休暇（入社後半年経過後10日～）
- 選考プロセス
- 会社説明会＋適正試験（性格判断重視）、面接2回
