募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
-
不動産・住宅業界のイメージを覆す！安心丁寧で優しい企業経常利益確保を目的とした集合住宅部門、もしくは戸建住宅部門における営業戦略の策定を担当いただきます。
・ 年度経営計画の策定（方針の立案・示達・編成、計画の示達・管理統制）
・ 経済環境、市場・業界動向、競合他社、新規事業に関する調査および分析
・ 組織、制度、業務に関する改善、合理化等の企画、推進および調整
・ 全社組織の統合調整、部門間の調整
・ 経営会議等、主要会議の運営
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
・ 土地活用、住宅メーカー・ゼネコンにおける営業実務経験10年以上
※支社長、支店長経験者
- 歓迎
-
【歓迎条件】
・ 本部系マネジメント職（上級管理職）の経験
・ 大きなプロジェクト（社内外の組織横断）をリード・完遂した経験
・ 土地活用、住宅メーカー・ゼネコン等での経営企画の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40～50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9：00～18：00【実働時間】8時間
- 年収・給与
-
年俸制：800万円～応相談
※ 上記金額は基準です。面談の上「経験・希望金額・前職年収」を考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
- 交通費全額支給、各種社会保険完備、退職金制度、保養所（2ヶ所）、厚生貸付金制度 等
- 休日休暇
- 土曜、日曜、祝日、会社指定休日（GW、夏期休暇、年末年始)、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇10日～40日、年間休日119日
- 選考プロセス
-
【選考期間】一ヵ月
【詳細】キャリアエントリーよりご登録
↓
キャリアアドバイザーと面談
※ご経歴など詳しくお聞き致します。
↓
【企業様】書類選考
↓
【企業様】面接
↓
内定
※一次面接前に人事担当者との詳細説明の場がある可能性あり（応募するか否かをご判断いただく場です）
