募集要項
- 募集背景
- 業績好調・業容拡大に伴う増員
- 仕事内容
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・M＆Aコンサルタントとして、案件発掘および当該企業の資産価値査定、
・M＆A手法の策定・考案、イグジットの考案・オペレーションまで行っていただきます。
・M＆Aアドバイザリー
※売り手側担当と買い手側担当に分かれておらず、一気通貫で御担当頂きます。
※成約件数平均年20％
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
大学卒業以上
1. M＆A業務未経験者
金融業界での営業経験2年以上であり営業成績が顕著な方
2. M＆A業務経験者（部長職または部長候補者）
M＆A案件のソーシングおよびエグゼキューション等の実務経験があり、複数の案件成約に携わった経験をお持ちの方
【経験業界】
金融業界、ハウスメーカー（土地活用提案）、異業種（新規開拓×TOPアプローチ×複雑性の高いサービス）、上位20％の高い営業実績（異業種であればTOPクラス）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区丸の内
- 勤務時間
- 9時～18時
- 年収・給与
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平均年収：2,994万円、平均年齢：31.5歳、営業の5年間退職率平均：1.5％
※固定給+インセンティブ+業績連動賞与（年2回）
※固定給については、前職の給与・実績等を考慮した上で当社規定に基づき決定致します。
※インセンティブについては上限の無い支給となります。
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接（代表+部門長）⇒二次面接（代表との会食）
