人事(採用・労務・教育など)
人事ビジネスパートナー/HRBP
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月10日~1月24日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2018/01/10 ~ 2018/01/24)
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人事ビジネスパートナー/HRBP

外資系自動車部品サプライヤー
外資系企業 大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
外資系自動車部品サプライヤーにてHRBPを募集しております。同社の広島工場の人事、特に組織としての開発・成長を採用から給与、評価制度、労務などの幅広い領域から支援およびリードしていただきます。
仕事内容
【年収800万円~1000万円】
職務内容:

* 人事労務案件の担当・解決に向けた各種施策の立案実行
* 採用マネージャーの採用活動の支援
* 給与、社会保険、源泉税関連業務等のオペレーション
* 人材開発・教育に関するコーディネーション
* 安全衛生、防災に関するマネジメント
* 本社人事の各担当部門との情報共有
* 人事、労務、社会保険関連地域官公庁対応窓口

応募要件:

* 大卒以上
* 人事経験5年以上
* ビジネスレベルの英語必須
* PCスキル(Word, Excel, PPT)
応募資格
必須
・大卒以上
・人事経験5年以上
・ビジネスレベルの英語必須
・PCスキル(Word, Excel, PPT)
雇用形態
Permanent
勤務地
Hiroshima
年収・給与
JPY8,000,000.00 - JPY10,000,000.00 per annum
休日休暇
完全週休2日制、土日祝日休み、有給休暇

会社概要

社名
外資系自動車部品サプライヤー
事業内容・会社の特長
企業概要:

グローバルにビジネスを展開する外資系自動車部品サプライヤー。時代の流れとコンシューマーのニーズをいち早く分析して革新的な新製品を開発し、他社と差別化を図ることで業界のトップを行く企業です。

キーワード:

human resource, hiring, HRBP, talent development, C&B, compensation & benefits, HR consulting, resource, corporate, hiring, consultant, recruiter, project manager, internal relation, HR, labor, CSR, global, corporate governance, HR planning, personnel affairs, GA, general affairs

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Q.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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