募集要項
- 募集背景
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■豊富な実績と今治造船グループの信頼にも支えられた
当社の事業は今後、さらに拡大していく見通しです。
管理する船舶も大型船を中心に増加し業務量も増加中。
その為に将来を見据えたさらなるサービス体制の充実が必要となっています。
運行管理部門の中核を担う層の人材に入社頂き
将来の幹部候補として育成したいと考えています。
- 仕事内容
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主な業務は、これまでの経験を活かし、陸上オフィスでマナジメント業務に携わって頂きたいと思います。船舶運航の管理業務ですが、お願いしたいのは、若手の育成や海務・工務各部門のスタッフと連携を取り、
各担当から上がってくる懸案への指示・対応を中心とするマネジメント業務です。
具体的には…
・船舶の運航管理
・安全管理
・予算、コスト管理
・法規変更に伴う対応
・緊急時対応など
- 応募資格
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- 必須
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■船舶管理関連の実務経験
・海技士資格をお持ちの方（2級航海士以上、もしくは機関）
- 歓迎
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■海運・船舶関連の実務経験者を歓迎します。
■特に下記いずれかに該当する方は優遇致します。
・海技士資格をお持ちの方（2級航海士以上、もしくは機関）
・船舶管理業務経験者
・乗船業務経験者
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理職候補
- 勤務地
- 今治本社／愛媛県今治市小浦町1丁目4番52号
- 勤務時間
- 8：00～17：00（実働8時間）
- 年収・給与
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年収600万～1,000万円
※個別に面接の上、決定させていただきます。（スキルや経験等を勘案の上）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
独身寮(個室・冷暖房完備、駐車場有り 月10,000円)
社宅(2DK/月6,000円)
給食制度有り（本人負担１食108円）
財形制度、退職金制度など
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日
メーデー、夏季、年末年始、特別休暇、年間休日124日
有給休暇(初年度10日、2年度11日、3年度12日、以降1年毎1日増、最大22日)
- 選考プロセス
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(1)コンサルタントとの面談
ご希望やご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや非公開求人も含めた具体的な案件のご紹介
(2)書類推薦
応募意思を確認後、候補者として企業へ推薦。
※履歴書・経歴書の見直しもお手伝いします。
(3)企業との面接
企業との面接になります。
※当社コンサルタントも同席します
※事前に面接のポイント等をお伝えします。ご希望の場合、模擬面接も実施させていただきます。
(4)内定そして入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
