募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員の為
- 仕事内容
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キャリアアドバイザーと連携し、クライアントの求める求職者のご紹介、及び求職者にマッチした求人のご紹介を担当して頂きます。新規・既存顧客営業により、顧客から新しい案件をいただく営業のスタイルとなります。・企業から求人を入手し、求人背景・募集要項などの詳細ヒアリング
・合致する登録者のサーチ・面談
・求職者のキャリアの棚卸しと求人のご紹介・応募支援
・企業への求職者紹介と進捗管理・折衝交渉
・中途採用全般のコンサルティング
・登録者との信頼関係の構築とキャリアサポート
◎企業トップや経営幹部・人事部の責任者にご提案を行います。
新規開拓もありますが、既存顧客との長い信頼関係構築が重要です。
◎一人当たり20～30社程度の担当です。
【同社の特徴】
◆ ワークライフバランスを重視した働き方
上司をはじめ、ほとんどの社員が無駄な残業をしないように心掛けているので、「仕事が終わったのに帰りづらい」という雰囲気はありません。仕事とプライベートのオンオフのメリハリをつけられる環境が整っており、年間休日も121日と一年通して安心して働けます。
- 応募資格
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- 必須
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・4年制大学卒以上
・社会人経験1年以上
・基本的なOA操作スキル（word、Excel）
募集年齢：28歳 ～ 39歳
年齢制限事由：特定職種の特定年齢層に限定して募集するため
- 歓迎
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法人営業経験、接客経験
求人広告業界での営業経験
人材業界での営業経験（優遇）
※未経験者・第二新卒者応募可能！
※新たな業界・職種に挑戦したい方大歓迎！
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳～39歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区、大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9:00～18:00 実働時間8時間
- 年収・給与
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年収：350万円～500万円
月給：20万円～30万円
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
※残業代全額支給、別途インセンティブ制度あり。
【モデル年収例】
年収400万円／26歳 経験2年以上
年収510万円／31歳 主任クラス 経験6年以上
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、交通費全額支給、退職金、持株会、財形貯蓄、社員教育制度、講座受講割引、共済会（JTBえらべる倶楽部など）、メンタルヘルスオリエンテーションプログラム、地域手当(首都圏27,000円、近畿21,000円、東海15,000円、他5,000円）、役職手当、家族手当、資格手当、時間外手当、単身赴任手当、ライフイベント手当(子供が扶養の場合、幼稚園入園時/50万円支給、小学校入学時/30万円支給等)
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇（初年度：入社後6ヵ月後10日間付与）、慶弔休暇等
年間休日121日
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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担当よりご連絡させていただきます
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キャリアアドバイザーと来社面談（もしくは電話面談）
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事のご案内をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接（その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
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内定
