募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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待遇も環境もトップクラス/有料老人ホーム管理職/可能性を最大限に発揮出来る会社です。■■介護付有料老人ホームのスタッフマネジメント・ホーム運営■■
【ホームの顔として、スタッフと共にご入居者様の為のホームづくりを！】
老人ホームで働くスタッフの採用活動、そしてマネジメントを通して各スタッフが目標を持って仕事に取り組める環境を作って下さい。
また、地域や協力機関との関係づくりや、本社と連携してご入居を検討されている方へのホーム見学・相談会の実施していただきます。また、収益管理、入居の促進、地域との交流など、業務は多岐にわたります。ご入居者様が、居心地の良さを実感できるようなホーム運営をお願いします。
★社風★
介護というお仕事を通じて「あなたに会えてよかった」と言われるスタッフに成長する。
そして仲間と一緒に「入って良かった」と言われるホームを作る。
スタッフ一人ひとりを大切にし、「人材」を「人財」に変える社風です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
介護福祉士もしくは介護支援専門員の資格をお持ちで、下記条件に該当される方。
・有料老人ホーム等での管理職経験が5年以上ある方。
(ブランクある方は別途相談)
・転勤が可能な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都練馬区、東京都中野区、東京都新宿区、東京都多摩市
※または今後新規開設予定ホーム
- 勤務時間
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シフト制（標準労働時間／8時間）
(1)09:00～18:00
(2)10:00～19:00
※上記はシフト例となります。
- 年収・給与
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年収500万円～600万円
月給300,000円～
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
- 資格手当、各種社会保険完備、労災保険、交通費一部支給（5万円まで/月）マイカー通勤OK、残業手当、資格手当、福利厚生施設
- 休日休暇
- シフト制、バースディ休暇（お誕生月は1日自由に休暇取得可能、もちろん有給です）、年次有給休暇（入社後半年経過後10日付与）、慶弔休暇 、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、年間休日 115日
- 選考プロセス
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キャリアエントリーよりご登録
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キャリアコンサルタントと面談
※ご経歴など詳しくお聞き致します。
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接
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内定
