人事制度・企画
Employee Relations Manager/エンプロイーリレーションズマネージャー
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月8日~11月2日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2017/09/08 ~ 2017/11/02)
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Employee Relations Manager/エンプロイーリレーションズマネージャー

A global manufacturing organization

募集要項

募集背景
A global manufacturing organization is searching for an individual with a history in employee relations or labour relations to join their team in Japan as the Employee Relations Manager. This is the ideal opportunity to put your excellent communication skills and regulatory knowledge to use as a member of a major international institution.
仕事内容
【800万円~1400万円】
Responsibilities:

* Act as the primary support person for people managers, providing direct intervention and "hands on support" in resolving employee and performance related issues
* Provide day-to-day support, advice and counsel to business leaders and people managers on all labor and employee relations matters including contract interpretation, grievance resolution, discipline management and other related labor and employment matters
* Participate and the development and implementation of solutions during and after periods of change (e.g. acquisition, internal growth, restructuring, downsizings)
* Provide group and one-on-one coaching with managers and employees to support leadership development, business decision-making, problem solving and performance management
* Support the design, development and implementation of proactive employee relations practices and policies for all locations; regularly audit internal workforce practices, including contractor management to ensure compliance

Requirements:

* Bachelor's degree or equivalent in human resources or industrial relations, or a law degree
* 5+ years' related employee relations or labour relations experience
* Knowledge and understanding of applicable labour and employment laws and regulations
* Experience with conflict resolution and dispute resolution programs; prior experience conducting investigations of workplace issues
* Ability to execute on a strategy; strong analytical skills, result orientation and strong business acumen
応募資格
必須
Bachelor's degree or equivalent in human resources or industrial relations, or a law degree
5+ years' related employee relations or labour relations experience
雇用形態
Permanent
勤務地
Tokyo
年収・給与
JPY8,000,000.00 - JPY14,000,000.00 per annum

会社概要

社名
A global manufacturing organization
事業内容・会社の特長
About the Company:

A multinational manufacturer responsible for the production and distribution of medical devices, pharmaceutical and packaged consumer goods, this organisation has a long history of operations across multiple countries. One of the most successful institutions of its kind, this company is listed among the Fortune 500.

Keywords:

人事, 人材開発, リーガル, 法務

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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