人事制度・企画
HRBP/HRビジネスパートナー
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月5日～10月30日）

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掲載時の募集要項（掲載期間：2017/09/05 ～ 2017/10/30）
人事制度・企画

HRBP/HRビジネスパートナー

大手医薬品メーカー

募集要項

募集背景
グローバルにビジネスを展開する大手医薬品メーカーにてHRBPのポジションがオープンいたしました。担当部門の人事に関する問題や課題を関係部門と協働し、解決に向けてサポートしていただきます。人事部門における企画立案やプロジェクトマネジメント経験要。
仕事内容
【900万円～1400万円】人事ビジネスパートナー
職務内容：

* 人事に関する事項や問題解決に向けた対策の実施
* 担当部門・支店のマネジメント層との関係構築
* 人事のアカンタビリティにおける解決案や提案、アドバイスなどの提供
* 人材育成プログラムに関する提言・サポート、モニタリング・問題解決のための介入
* 生産性が高い職場作りのための提案・改善、マネジメント層との協働
* 担当部門・支店の採用、要員計画、評価調整、人材配置、組織設計 など

応募要件：

* 大卒以上
* MBA、人材マネジメントに関する修士号があると尚良し
* 人事・労務関連法規や評価報酬制度などの人事諸制度全般に関する専門知識
* 人事部門の企画立案やプロジェクト運営経験
* ビジネス英語
応募資格
必須
大卒以上　
MBA、人材マネジメントに関する修士号があると尚良し
人事・労務関連法規や評価報酬制度などの人事諸制度全般に関する専門知識
人事部門の企画立案やプロジェクト運営経験
ビジネス英語
雇用形態
Permanent
勤務地
Tokyo
年収・給与
JPY9,000,000.00 - JPY14,000,000.00 per annum

会社概要

社名
大手医薬品メーカー
事業内容・会社の特長
企業概要：

大手医薬品メーカー

キーワード：

human resource, hiring, HRBP, talent development, C&B, compensation & benefits, HR consulting, resource, corporate, hiring, consultant, recruiter, project manager, internal relation, HR, labor, CSR, global, corporate governance, HR planning

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職種
管理部門系人事制度・企画
業種
メーカーメーカー（医薬品・医療機器）
勤務地
東京都
Q.
エージェント（人材紹介会社）を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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