募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
中途採用関連業務全般
・各施策（イベント、ダイレクトソーシング、媒体等）の企画、実施準備、運営
・書類選考、面接日程の調整、面接官、内定者フォロー
・募集媒体の選定、交渉、企画、応募者の管理
・人材エージェント企業、求人広告会社との折衝
・入社書類準備・発送
・在留資格手続き／申請書類回収・準備、入国管理局
【今後のキャリアパス】
以下のような人事業務も含め、人事部内でのジョブローテーションの可能性もございます。
・新卒採用業務
・人材育成、人事企画業務
・グローバル人事業務
・給与、社会保険関連業務
・人事制度の改定・構築・運用業務 など
- 応募資格
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- 必須
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【必要なスキルと経験など】
・事業会社における採用業務経験（3年以上）
・採用における施策の企画実行経験
・基本的なOAスキル（Word、Excel、PowerPoint)
・採用業務に強い興味関心があり、熱意をもって取り組むことができる方
- 歓迎
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【あると望ましいスキルと経験など】
・英語力(外国籍候補者とメールでのやり取りができるレベル)
・採用以外の人事領域業務経験（労務や制度など、人事としての考え方・方針を理解した上で担当業務を遂行できる方）
・ゲームへの興味・関心
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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09:30～18:00
【就業形態】フレックス（コアタイム11時～16時）
※所定労働時間7時間30分
※弊社規定により、上記と異なる勤務形態が適用される場合もあります
- 年収・給与
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450万円～700万円
経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇します。
入社後さらに、能力・実績に応じてその都度加味していきます。
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給、社会保険完備、健保組合保養所、健康診断、持株会、退職金 財形貯蓄
- 休日休暇
- 土曜日、日曜日、国民の祝日、国民の休日、年末年始、年次有給休暇（入社月によって変動）、夏季休暇、慶弔休暇など
