募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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連結管理会計を中心とした経理全般(連結子会社別、および機能部門別の予実算管理業務)のマネジメント■同社の利益創出のために、結果数値を正確、かつスピーディーにマネジメントに報告するのはもちろんのこと、
事業計画策定や確実な実行をリードしていくコントローラー(管理会計)としての役割を求められています。
■日々刻々と変化する事業環境の下でコミットメント達成を阻害する要因を早めに発見・分析し、
マネジメントに経理の専門家として提言するという重要な役割も担っています。
- 応募資格
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- 必須
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■従業員数1000名以上のメーカーにおける経理財務業務(管理会計)のご経験を8年以上有する方
■英語でのコミュニケーション力を有する方(目安:TOEIC750点以上)
■マネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 37歳 ~ 40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 1000万円 ~ 1500万円
- 休日休暇
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週休2日制(土日)、祝日
【年間休日日数】121日
※続節目休暇制度(勤続10年毎に5日間の特別休暇)