人事（採用・労務・教育など）
Recruiter/リクルーター
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間4月11日～6月5日）

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掲載時の募集要項（掲載期間：2017/04/11 ～ 2017/06/05）
人事（採用・労務・教育など）

Recruiter/リクルーター

ソフトウェアベンダー

募集要項

募集背景
急成長中のソフトウェアメーカーにて、同社の国内と海外の採用業務を中心に幅広い人事業務を担当していただきます。人事・採用業務未経験者でも人事領域に対する強い興味とキャリア形成をお望みの方でしたらチャレンジ可能。経験を伸ばす貴重なきっかけとなること間違いなしの必見のポジションです！
仕事内容
【給与ご経験により相談可能】
人事リクルーター
採用業務＠ソフトウェアメーカー
＊人事未経験者歓迎
職務内容：

* 採用プロセスの実行と改善
* 説明会実施＆チャネル開発等のソーシング活動など
* 採用関連システムの改善・運用等

応募要件：

* 法人営業経験3年以上
* IT業界での経験者尚可
* 日本語ネティブレベル必須
* 英語ビジネスレベル（会議・メールやりとりあり）
* PCスキル（Word, Excel, PPT）
* 労務の知識・経験者歓迎
* 人材紹介会社経験者歓迎
応募資格
必須
法人営業経験3年以上
IT業界での経験者尚可
日本語ネティブレベル必須
英語ビジネスレベル（会議・メールやりとりあり）
雇用形態
Permanent
勤務地
Tokyo
年収・給与
ご経験により相談可能

会社概要

社名
ソフトウェアベンダー
事業内容・会社の特長
企業概要：

クラウド事業とソフトウェア事業を手がけるソフトウェアベンダー。革新的なテクノロジーサービスプロバイダーとして業界をリードする存在です。

キーワード：

human resource, hiring, HRBP, talent development, C&B, compensation & benefits, HR consulting, resource, corporate, hiring, consultant, recruiter, project manager, internal relation, HR, labor, CSR, global, corporate governance, HR planning, personnel affairs, GA, general affairs
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職種
管理部門系人事（採用・労務・教育など）
業種
IT・インターネット・ゲームIT
メーカーメーカー（コンピューター・通信系）
勤務地
東京都
Q.
エージェント（人材紹介会社）を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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