募集要項
- 募集背景
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新会社立上げによる増員募集です。
- 仕事内容
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新規部門O&M部門立上げ・経営企画に携わっていただきます。太陽光・風力等、自然エネルギー発電所の運営・保守・管理(O&M)のサービスのコンサルティング営業。契約から実施後のフォローまで幅広く担当して頂きます。
複数の自然エネルギー発電所を同時に保守管理し、各発電所で生じる保守業務・管理業務等を一貫して担って頂きます。
故障対応だけでなく、あらゆる自然エネルギー発電所が常にベストな状態で発電を続けるために、適切な保守・運営・管理サービスを提供しています。
- 応募資格
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- 必須
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【求める人材像】
・再エネの普及に関する意欲の高い方
・トラブルにネガティブ・センシティブになりすぎず、ポジシティブに元気よく対応できる方。
・英語を学んでいく意欲をお持ちの方
・エネルギーについての関心が強く自分なりの解決策をもっており、それを強く実行したいと思っている方。
- 歓迎
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・電気、太陽光事業に関する知見
・ＩＴシステム プロジェクト提案に関するご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～40歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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【求める人材像】
・再エネの普及に関する意欲の高い方
・トラブルにネガティブ・センシティブになりすぎず、ポジシティブに元気よく対応できる方。
・英語を学んでいく意欲をお持ちの方
・エネルギーについての関心が強く自分なりの解決策をもっており、それを強く実行したいと思っている方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
-
400万円～700万円
■年収についての補足
スキル、経験を考慮し当社規定により決定する。
※正社員／契約社員
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
交通費全額支給
寮・社宅：有、
社内持株制度：有、昇給：年1回（面談あり）
残業手当：無
※当社グループ会社へ出向の可能性あり。
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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年末年始 有給休暇 週休2日、祝日、祭日
※有給休暇：入社半年経過後10日～最高20日
育児休暇、その他特別休暇有り
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容書類審査→１次面接→最終面接
