募集要項
- 募集背景
- 補充
- 仕事内容
-
・コミュニケーション開発に責任を持ち、戦略やスケジュールや予算にあわせたクリエイティブ製作を統括・品質管理する
・他チーム(製作・ベンダー含む)とも協業し、適切な指示や業務管理を行う
・ジュニアメンバーのトレーニングや人材開発をサポート
・マネージメントチームと共に全体戦略や問題解決の提案を行う
・新規顧客開拓や既存クライアントとの関係構築に協力する
- 応募資格
-
- 必須
-
・デジタルマーケティングでのコミュニケーションに関する深い意識と経験
(クリエイティブの領域でシニアレベル)
・アートとコピーの両方に対して必要な評価眼を持っている方
・業務必要なITに関する知識を持っている方
・ビジネスレベル英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~42歳位 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 社員
- 勤務地
- 東京
- 年収・給与
- (ご経験による)
- 待遇・福利厚生
- 各種保険完、退職金制度、財形貯蓄 等
- 休日休暇
- 土・日・祝日、年末年始、有給、育児休暇、等
- 選考プロセス
- 書類選考→面接3回程度→内定