募集要項
- 募集背景
- コンプライアンス業務における人員の補充(現在1名)と将来的にコンプライアンス責任者となる人材の確保・育成のため
- 仕事内容
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・ 業務全般についての法令および規則や社内諸規定等の遵守状況のチェック
・ コンプライアンス違反等発生時の調査、事後対策の検討および関係部への改善指示
・ コンプライアンスに関する関係当局および外部専門家(弁護士、外部監査人等)への対応
・ 法人関係情報の管理
・ 苦情等処理の適正性の検証
・ 内部監査計画の立案、内部監査の実施および報告、監査結果に基づく改善指示および助言
・ コンプライアンスに関する教育および啓蒙に関する計画の策定および実行
・ その他コンプライアンスに付随する業務
- 応募資格
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- 必須
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・金融機関での勤務経験者
- 歓迎
- ・英語力あれば尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30~42 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員(雇用期間の定め無し)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00~17:30
- 年収・給与
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400万円~700万円
- 休日休暇
- 完全週休2日制
- 選考プロセス
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適性試験
面接回数:2回~3回