人事（採用・労務・教育など）
HRアシスタントマネージャー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間6月6日～6月19日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2016/06/06 ～ 2016/06/19）
人事（採用・労務・教育など）
HRアシスタントマネージャー
上場企業
英語力が必要
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
組織強化
仕事内容
-
■人事制度や労務を中心としたHR全般の業務
・人事制度の構築、改定
・採用、教育、昇給・昇進
・給与計算サポート
・給与規定、福利厚生、就業規定の更新
・予算及びヘッドカウントの管理
・人事システム（SAP）導入支援
・その他付随する業務
応募資格
-
- 必須
-
・マニュファクチュアリング出身で7～10年人事全般ご経験の方
・人事制度構築や労務に強く、多少給与、教育、採用と全般ご経験あるゼネラリスト
・弊社に近い日本とアジアにグループ会社がある環境だとよりマッチ
・チームプレーヤーでコミュニケーション力の高い方（日本語英語共に）
・ビジネスレベルの英語力（目安はTOEIC８００レベルですが、スコアに拘らず実践で使用されていれば問題ございません。ちなみに人事部長は外国人となるのでバーバルは必須です。）
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
32～42 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態
-
正社員（雇用期間の定め無し）
勤務地
-
東京都
勤務時間
-
08:40～17:40
年収・給与
-
700万円～850万円
休日休暇
-
日、祝日
選考プロセス
-
書類⇒一次（取締役経理部長、経理MG）、英文経理テスト＋語学スキルテスト⇒最終（人事部長、徳井さん）
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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ドイツ自動車部品メーカー（エンジンシステム、フィルター、サーマル）
※日本法人のホールディングス会社として営業、IT、財務・経理、人事を担当
資本金
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約5億
売上高
-
非公開
従業員数
-
連結 約2000
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