募集要項
- 募集背景
- M&Aを今後加速させるべく、スペシャリストの採用が急務となりました。
- 仕事内容
- M&A・アライアンス戦略の立案・実行支援
- 応募資格
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- 必須
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・投資銀行、証券会社、会計事務所におけるM&A業務経験 または、
・事業会社のM&A実行部隊におけるM&A経験
・大卒以上
・財務分析能力、コンサルティング能力、英語力(ビジネスレベル以上)
- 歓迎
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プライベートエクィティファンドにおける投資業務があれば尚可
プロジェクトマネージメント経験
- フィットする人物像
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・自ら仕事を開拓する、チャレンジングなスピリットが求められます。
・一方で、製造メーカーにつき、チームプレーを重んじる社風でもあるため、同僚に対して気持ちの良いコミュニケーションを取ることが出来る方。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャークラス(課長)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
- 1000万~1400万円程度 ※現在の給与を参考に決定。
- 待遇・福利厚生
- 東証一部上場企業として、一般的な社会保険・福利厚生は完備
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝)
- 選考プロセス
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▼佐藤人材・サーチにて面談
▼書類選考
▼人事面接(複数回)
▼役員面接
▼内定
- キャリアパス・評価制度
- 将来のM&A分野における役員候補