募集要項
- 仕事内容
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『Channel Manager, Channel Department, ComEx&IT 』
■GP及び調剤薬局に対し、プライマリケア製品の資材提供を行うサービスチームのマネージメント。主に年間活動計画及び活動戦略の設定を行い、運営事務局やエリアマネージャーが業務遂行できるようサポートを行う。
■サービスチームが提供する資材に関して、社内ステイクスホルダーとの調整を行い、より効果的な方法を模索する
■グローバルチームと定期的に情報交換を行い、トピックの共有を行う。また国内マネージメントに対しても、サービスチームの活動報告及び助言をもらう
※直属の部下・・・１名
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■大卒以上
■Experience in managing teams delivering customer services, internal and/or external (open to any industries)
■Good track record in sales expansion and customer satisfaction
■Team Management
■Working in fast changing and flexible environment
■Communication skills
■Problem solving and planning skills
■Contractor and contract management
■People Management experience
■Excellent both English and Japanese skill (TOEIC 700)
■Customer Oriented
【尚可】
■Project management experience preferred
■Pharmaceutical industry experience is a plus but not a must
■Medical devices industry experience is a plus but not a must
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府
- 勤務時間
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【内勤部門】フレックスタイム制 コアタイム 10:00 ～15:00（1日の標準労働時間7時間15分）
【MR職（営業部門）】事業場外みなし勤務制（1日みなし7時間15分）
- 年収・給与
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想定年収：1,000万円～1,400万円 ※ご経験・能力・前職給与などを考慮し決定
昇 給：年１回（４月）
手 当：住宅手当、通勤手当、単身赴任手当、営業準備手当、休日手当、営業日当など
- 待遇・福利厚生
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保険 各種社会保険完備、リスクベネフィット（特別弔慰金、入院見舞金及び治療給付金、災害補償）、ほか
社宅制度、退職金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、融資制度、持株会制度、慶弔見舞金、健康診断、福利厚生倶楽部、ストックボーナス、ほか
教育制度 キャリア開発プログラム、通信教育ほか
- 休日休暇
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休日／完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始6日、年間122日（2014年実績）
休暇／年次有給休暇（入社年12日、2年目より20日）、慶弔休暇、赴任休暇、リフレッシュ休暇、頭痛休暇ほか
