その他、管理部門系
人事部マネジャー
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掲載時の募集要項掲載期間:2016/01/20 ~ 2016/02/03)
その他、管理部門系

人事部マネジャー

上場企業 大手企業 英語力が必要

募集要項

仕事内容
職務内容:

人事戦略の企画立案
各種人事税度の構築及びルール策定
海外赴任などの移動に関わる規定の設計およびその運用

応募要件:

人事諸制度の立案、確立に関する実務経験者 5年以上
労働組合関連連絡折衝に関する経験
ビジネスレベルの英語力(メール読み書き、資料読解、電話会議)
マネジメント経験者 尚可
応募資格
必須
労働組合関連連絡折衝に関する経験をお持ちの方、歓迎いたします!
雇用形態
Permanent
勤務地
Osaka
年収・給与
JPY5000000 - JPY10000000 per annum

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
企業概要:

グローバルにビジネス展開している大手スポーツ用品メーカー。国内市場はもちろん、海外での売上も順調。今後も更なる成長が期待できる企業です。

キーワード:

リクルート、人事制度、人事企画、プロジェクト管理、マネジメント, HR manager, HR operation, Hiring, Recruiter, Project Management, Global Company

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