募集要項
- 募集背景
- 当社のリサーチ事業はインターネットリサーチを中心に毎年2桁成長を遂げてきました。しかし、ソーシャルメディアの発達、ビックデータの登場により、今後はより広い視野をもち、常にこの業界の先を考えて、クライアントの課題解決にあたっていくことが求められてきています。今回はその中でもリサーチのプロフェッショナルとしてクライアントの課題解決にあたる"リサーチャー"の募集です。
- 仕事内容
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【仕事の内容】
－各種マーケティングリサーチ案件の企画提案・調査票設計・報告書作成に至る調査業務
－調査結果のプレゼンテーションからニーズの深堀、そして新たな企画提案
＜仕事の流れ＞
営業担当とチームを組み、クライアントの調査課題や目的をヒヤリングします。
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リサーチの専門的な知見を持つリサーチャーは、営業やオペレーションを担当するディレクターと連携してクライアントの課題解決につながるアウトプットをイメージしつつ調査票に落とし込み、報告書を作成します。
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報告書納品後にはクライアントの元へ出向きプレゼンテーション（報告会）を行います。報告会の中でさらなるニーズの深堀をし次なるマーケティングリサーチ課題を考え支援していきます。
■提案方法■
○企画提案～漠然とした相手のニーズを調査概要の形にして提案します。
○調査手法提案～どんな調査手法やスキームで調査を行えばよいかを提案します。
【今後のビジネス戦略と方向性】
最近では、マーケティング分野での米国有力ベンチャーと業務提携を行い、さらに次世代のリサーチを志向したMarketing Research Online Community（MROC調査）手法を駆使したマーケティングリサーチを、業界に先駆けて展開できる環境を創りはじめています。
そして次のフェイズには、当社グループ全体のリソースを活用したグル―プシナジーにより、世界最大規模のマーケティングリソースが生み出されようとしています。しかし、これらの技術も人の手を介さなければ価値は生まれません。ここで、弊社の強みである『人間力（チーム力）』が発揮されます。リサーチ事業では、リサーチャーのほか、営業・オペレーション担当・マーケティング担当など様々な人間がクライアントのマーケティングリサーチ課題解決にあたります。
成長意欲の高い方であれば、それに応えられるだけの設備と制度、スピード感、ノウハウが整っております。
- 応募資格
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- 必須
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■必要な職種経験
・リサーチ業界で3～5年以上の勤務経験者
・クライアントへの調査企画提案から分析、レポーティング及びプレゼンテーション経験
・TOEIC 800点程度の英語力
■歓迎する経験
・従来型調査会社の経験が豊富な方
・多変量解析経験がある方
・定量調査だけでなく、定性調査も経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーション能力が高く、好奇心が強い方
・洞察力・観察力の高い方
・変化することを厭わない柔軟な姿勢をもった方
・目標に対して自ら計画を立て、素早く実行に移せる方
・周囲と信頼関係を築きながら、コミュニケーションが取れる方
※基本、1プロジェクトにつき1人のリサーチャーが担当しますので、打合せ、プレゼンなど外出の機会は多いです。
・スピード感を持って業務遂行ができる方
リサーチャーとしての経験はもちろんですが、他部門とのコミュニケーションやクライアントとの連携も多いためコミュニケーション力や、自分の考えをアウトプットする力を重要視いたします。また、今までのご経験だけに捉われず、常に新しいリサーチのノウハウを学ぶ意欲など、変化に対応できる柔軟性も必要です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- ～800万円 ※経験・スキル等を考慮の上、決定
- 選考プロセス
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面接回数：2～3回
※書類選考通過の方には1次面接までにリサーチャー課題をお願いしております(企画書または調査票の作成）
