募集要項
- 募集背景
- 2015年3月に設立された新会社。事業拡大にむけた組織作りのためキャリア採用を強化しております。
- 仕事内容
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採用・教育・労務・給与全般に関わります。
上記領域において人事企画として、計画立案/実施、既存規定の運用/改善
また入社後トレーニングも兼ねて給与等のオペレーティングな業務も行っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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必須条件
企業での人事・労務業務のご経験がある方(目安3年以上)
人事・労務の法規に関する基礎知識がある方
- 歓迎
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英語力(ビジネス上で、英会話が使える方)
- 募集年齢(年齢制限理由)
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40歳くらいまで
※業務経験、マネジメント経験により年齢の交渉は可能です (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員(期間の定め無し)
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
- 勤務時間
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8時45分~17時30分(休憩1時間、実働7時間45分)
フレックスタイム制度あり
- 年収・給与
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年収450万円~700万円(初年度)
※ご経験考慮の上、決定していきます。
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険)
通勤費支給、家族手当、家賃補助、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度 など
- 休日休暇
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完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、夏季(年間休日125日)
年次有給休暇(20日)積立休暇、慶弔休暇、節目休暇 など