募集要項
- 募集背景
- 後任
- 仕事内容
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下記、業務を行う部門を管理、統括を行っていただきます。
【ミッション】
FRグループが継続的且つ安定的に拡大発展できるように
●出店に関しての不動産リスクをコントロールすること
●店舗の賃料負担を適正な水準に維持すること
●閉店店舗をサブリースすることで、スクラップ＆ビルトの円滑化、且つ損失の最小化を達成すること
【職務内容】
■国内案件の新規店舗の出店管理及び既存店舗の管理
■出店契約の審査…UQ及び国内グループ各社の新規出店時の契約審査
■出店契約の管理…出店後の契約詳細の管理、オーナー管理、紛争処理
■賃料改定業務…個々の契約に基づく定期的な賃料改定交渉
■閉店店舗のサブリース…閉店店舗についての後継テナントのリーシング
- 応募資格
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- 必須
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【必要な知識/経験/能力】
■小売り、飲食での出店管理業務の実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40～55 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定め無し）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 07:00～16:00
- 年収・給与
- 1200万円～2000万円
- 待遇・福利厚生
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社員持株会
共済会、社員割引
401K（確定拠出年金制度）
- 休日休暇
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土日、祝日
前期・後期休暇（各8日、計16日）・年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児休暇制度、介護休暇制度
