ITコンサルタント/アーキテクトの転職・求人情報 5366867

募集要項

仕事内容: 「ITコンサルタント」といってもITのみならず、業務プロセス改革や、
システム統合など大手企業に対して、大規模なコンサルティングで
実現します。

対象は、様々な業種（流通、小売、住宅、銀行、証券、
決済系クライアント）に対してコンサルティングを提供します。

勿論、最上流のIT戦略の策定から、グランドデザイン、PMO、
アーキテクチャ設計、システム構築、保守運用支援など、
多岐にわたってクライアントの支援に従事いたします。

カウンターパートは、クライアントの社長クラスや、取締役、CIO等
高い職位の方に対して、クライアントの事業拡大のために必要な
戦略的IT活用の促進および意思決定の支援を行い、ITマネジメントの
適正化、積極的なIT活用によるビジネス価値の向上に向けたデザインで
経営を変革します。

【職務内容の概要】
常にチャレンジンングな環境になります。
・現行業務・システム分析から新業務・システム設計を実施。
・新アーキテクチャ・移行方針設計を実施。
・アプリケーション設計・開発・導入を実施。

【プロジェクト例】
・グランドデザイン（基本構想、システム化計画）から開発、
　運用に至るまでのプロジェクト推進
・銀行業界の勘定系、情報系システム構築のソリューション、
　グランドデザインから要件定義
・企画提案、プロジェクトマネジメント、アーキテクト、BI
・流通・小売業向け業務設計、システム構築、保守運用支援
・大手アパレル顧客向け業務設計、システム構築、保守運用支援
・大手通販企業向け業務設計、システム構築、保守運用支援。
・大手食品スーパー向け業務設計、システム構築、保守運用支援。
・国内大手物流企業IT戦略の立案、の海外展開支援
・クラウドサービス領域を拡張のための、業務・技術両面での企画

【この企業の特徴】
◇ITの経験があれば、現在保守運用のみのご経験からでも
　上流側のITコンサルティングを行うビジネスが可能。
　
　※手を上げれば、上流への機会を与えられる環境にある。　
　※設計、開発、保守、運用をメインであった「エンジニア」の方が
　　経営戦略、システム化戦略、要件定義を行う「ITコンサル」へ
　　チャレンジが可能です。

◇ワークライフバランスについて
　2年前より、残業規制が入り、原則21時には帰宅をする決まり。
　2015年4月より20時に完全退社をできるように準備されている。

応募資格

必須: 以下のご経験を有すること
・システム構築経験
（例：Java/通信/ネットワーク/データ連携/JavaScript/AWS/
　　　Oracle/PostgreSQL/コンサル/インターフェース/FTP）

歓迎: ・お客様のユーザ部門を相手に要件定義、システム設計を行った経験
・5人以上のメンバーを率いて要件定義～設計～構築のマネジメントを実施した経験
・難易度が高い仕事の達成経験

募集年齢(年齢制限理由): 40歳くらいまで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京（プロジェクトにより出張あり）

年収・給与: 年収：～1000万円位まで　＊年齢、経験、面接時の評価によります。※マネージャー以上はより高いレンジになります。

待遇・福利厚生: 各種社会保険完備、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、住宅サポート、
グループ健康保険組合、ベネフィットステーション、マジックキングダムクラブ、
契約保養所（フジプレミアムリゾート）、マッサージルーム、健康相談室、ハラスメント相談窓口、
メンタルヘルスケア、各種クラブ活動（フットサル/野球/バスケ/自転車/音楽/テニス/ゴルフ/マラソン）

休日休暇: 年間休日120日以上
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝祭日、年末年始休暇（12月30日～1月4日）

年次有給休暇（初年度：10日間）、特別休暇（結婚、忌引、出産等）、
ボランティア休暇、育児看護/通院休暇、介護休暇制度

キャリアパス・評価制度: ・アシスタントコンサル
・コンサル　　　　　　
・シニアコンサル　　　
・マネージャー

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: クライアントの経営課題に対して、業務要件インタビューから入り、
最終的にITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを
提供します。

ベンダーフリーのため、どこかのITを担ぐといった事はせず、
クライアントの要望を最重要に考え・検討をいたします。

また、業界をけん引する超大手企業に対し「プライム」として入り、
クライアントの抱える経営上の課題を経営者の視点で共有し、
ビジネスの本質を理解した上で、先進ITを駆使した情報システムを
構築することで課題を解決するITコンサルティングを提供します。

当然、ITのみならず、経営陣や執行役、クライアントの
マネージャークラスに対してインタビューを行い、
業務の可視化を入り込んでいきますので、かなり業務側の知見を
付けることが可能です。

入社実績

Aさん（26歳 / 男性): コンサルタント

Bさん（32歳 / 男性): マネージャー

ITコンサルタント/アーキテクト の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月29日～10月12日）

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