募集要項
- 募集背景
- 組織強化の為の増員
- 仕事内容
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■小売業(アパレル・飲食・インテリア)のシステム運用・保守・開発業務 (社内IT部門)
■マスタデータの運用・管理
■サポート・ヘルプデスク(ユーザからの社内システムに関するお問合せ対応)
■コミュニケーション力を基にした社内外の折衝・調整
- 応募資格
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- 必須
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【応募資格・条件】
■小売業(アパレル・飲食・インテリア等)の基幹システム運用・保守・開発業務経験
■流通基幹システム・POSシステム・本部系業務・店舗系業務知識
■オープン系言語:実務でのSQL・Java・Access・VBAなどの開発経験またはプログラミング経験
■社内システム、技術サポートの経験
■コミュニケーションスキル
■データベース(SQL Server)OLTP, DWH/BI系(何れも可)の知識・経験
【歓迎要件】以下の経験・知識があれば尚可
※歓迎スキルではございますが、弊社の基幹システムはSAPを使用しております。
■SAPシステム(ERP・BW)の知識・経験 (導入・運用・開発)
■DWH/BIツールの知識・経験
*配属後のOJTにて、必要な知識を身に付けて頂きます。
*将来はシステム部門の中心となり、プロジェクトマネジメントなどを担当して頂き、活躍して頂きたいと思っております。
- 歓迎
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■SAPシステム(ERP・BW)の知識・経験 (導入・運用・開発)
■DWH/BIツールの知識・経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代後半から30代前半 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 渋谷(本社)
- 勤務時間
- 9:30~18:30(実働8時間)※残業 月10~30H程あり
- 年収・給与
- 500万~550万円※スキルと経験に応じて考慮致します※
- 待遇・福利厚生
- 昇給年1回、賞与年2回、残業手当、交通費、各種社会保険完備、財形貯蓄、社内割引、契約保養所
- 選考プロセス
- 書類選考後、面接2~3回予定