募集要項
- 募集背景
- 業績好調による、組織拡大のため
- 仕事内容
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社内情報システム部門のインフラ担当チームのメンバーとして仮想環境およびサーバーの設計~構築~運用をお任せします。
■職務内容の概要
※インフラ担当チームの範囲
社内向け利用のデータセンター(ファシリティとして)、社内ネットワーク(WAN、LAN)、ハードウェア(サーバ/ストレージ)を含む社内仮想環境(社内システム環境およびプロジェクト開発環境)、メールシステム、ファイルサーバ、運用系サーバー群(ドメコン、認証サーバー、バックアップサーバ等)、その他のサーバー、各種セキュリティ対策実施、各種サポートデスクサービス、社内IT資産管理他
■職務内容の詳細
•仮想環境およびサーバーの設計、構築、運用(物理サーバおよび仮想サーバ)
•仮想環境およびサーバーのキャパシティプランニング
•仮想環境およびサーバーの障害対応
•定期メンテナンス作業の計画立案、実行
•機器調達、機器評価、製品評価(サーバ、仮想化、ストレージ等)
※ 現状はオンプレミス中心であるが、外部クラウドサービスの利用も検証した上で拡大していく予定。
・目標
-社内向けのサービスを、社外向けのサービスに成長させること
・方針
-ブラックボックスをつくらない(できることは、自分達の手でできるだけ行う)
- 応募資格
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- 必須
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下記ご経験をお持ちの方。(全てが必須という事ではございませんので、ご不明な点はお気軽にお問い合わせ下さい。)
・Vmware、Xen、KVM、OracleVMのいずれかのハイパーバイザーの設計・構築・システム管理について、1年以上の経験または同等の知識を有すること。
・情報システムの運用および障害/トラブル対応の実務体験を有すること。
・SAN、DASストレージに関する知識(RAID構成、物理・論理構成が理解可能なこと)を有すること。
・情報システムのセキュリティに関する基礎的な知識を有すること。
・各種ドキュメント(設計書、手順書、障害報告書等)の作成ができること。
・複数のサーバーを用いたWindows Serverプラットフォームの設計・構築・システム管理の経験を有すること。
・複数のサーバーを用いたLinuxプラットフォームの設計・構築・システム管理の経験を有すること。
- 歓迎
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・規模を問わず、ネットワークからサーバー、ストレージまでインフラ全体の設計、構築、運用経験を有すること。
・ActiveDirectoryに対する構築・実装経験を有すること。
・Exchnage2010の構築・運用経験を有すること。
・スクリプトを作成して、システム運用の効率化を図れること。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25~40歳位を想定 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・高いコミュニケーション力(難しいことをわかりやすく相手に伝える能力)
・高い理解力
・論理的思考力
・挑戦心・アントレプレナーシップ
・向上心・熱意・バイタリティ
・柔軟性(良いものを取り入れて進化する)
・今よりもっと大きな/影響力のある仕事をしてみたいという指向、ITを通じて世の中を変えていきたいという指向
・高いプレゼンテーション力・交渉力
・俯瞰的/体系的な視野/思考
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:00~17:30
- 年収・給与
- 500~800万円程度
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険
持株会制度
財形貯蓄制度
健康保険組合
契約保養所
健康相談室
など
- 休日休暇
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土日祝日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇+リフレッシュ休暇
育児介護休暇制度
特別休暇制度
など
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントと面談
ご経験やご希望をお伺いし、本ポジション以外の
非公開求人も含め具体的に案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募の意思を確認後、企業様に責任を持ってご推薦。
※必要に応じてレジュメのアドバイスを実施。
【3】企業と面接(2-3回)
ポイントやよく聞かれる質問等をお伝えし面接対策を実施。
【4】内定、入社
現職の退職交渉についてもサポートを実施。