募集要項
- 仕事内容
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特定のサービス領域・インダストリーに限定されず、幅広い領域のプロジェクトを数年担当し、
コンサルタントとしての基本スキル・経営感覚を身につけます。
その後、シニアコンサルタント以降はいずれかのユニットに配属し専門性を深めていきます。
＜プロジェクト例＞
・メガバンク 邦銀における戦略的米国進出のサポート
・大手証券会社 大手金融機関の経営管理態勢高度化支援
・総合商社 総合商社の販売金融ビジネス戦略策定サポート
・大手電機メーカー 収益貢献・グローバル・スピードを追求したSCMの構築
・大手自動車会社 グローバルデジタルマーケティングプラットフォーム企画構想と実行支援
・米系グローバル企業 グローバルカーブアウトにおける人事領域の総合的支援
- 応募資格
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- 必須
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【 求める経験 】
事業会社においてコミュニケーション力、論理的思考力高く、経営コンサルタントへのキャリアチェンジを希望される方。
- 歓迎
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【望ましい経験 】
・海外駐在等、海外でのビジネス経験
・事業会社での 経営企画・事業企画等の経験
【 英語力 】
・ビジネスレベルの英語力を有することが望ましいが向上意欲があれば可
※日常会話レベルでも可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代前半～30代前半 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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500～600万位まで ※面接の評価、経験に応じて金額を提示します。
【職位別年収例】
コンサルタント、シニアコンサルタント：～1000万円位まで
マネージャー、シニアマネージャー：～1500万円位まで
