募集要項
- 仕事内容
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■日米欧亜のコンプライアンス担当者と連携した、Global Compliance Policyに基づく研修資材の作成
■ 国内外Businessを遂行する上での、legal riskを含むcompliance riskを回避するための適切なアドバイスの実施（相談対応、研修資材作成・実施等を含む）
■Compliance関連法規の動向を踏まえた適切な社内対応策の立案・実施
- 応募資格
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- 必須
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＜必須経験・スキル＞
■日本または国外で、コンプライアンス業務、リスクマネジメント業務又は企業法務（企業内法務部門または法律事務所勤務）の経験が3年以上ある方
■英語力：外国人ととともにリスクマネジメント及びコンプライアンス関連業務遂行が可能な程度の英語（ヒアリング、ライティング、スピーキング）能力を有する方
＜尚可経験・スキル＞
■ライフサイエンス業界（できれば製薬）でのリスクマネジメント、コンプライアンス又は企業法務の経験3年以上
■国内外での法律教育課程の修了
■国内外の弁護士資格
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～40歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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800万～1,200万
※年収は目安です。前職・経験・能力を考慮して、当社規定により決定されます。
