募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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・パフォーマンスが良くない市場の、復活策の検討と実行
・新規市場での、ビジネスとブランドの確立
- 応募資格
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- 必須
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・メーカーや商社、コンサルティングファームでの、海外の新規市場開拓経験や、
販売実績の劇的な改善策の実行経験
・交渉力(社内関係部門、現地会社、サプライヤー)
・他国のビジネス状況や慣行への理解と適応力
・ディーラーマネジメント、販売ネットワーク、マーケティング、市場調査、商品企画、アフターセールスの知見
・TOEIC 800点以上
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳~42歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理職
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 年収: 900万 ~ 1500万