募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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◇ベトナム工場管理職
【求人概要】
*事業拡大に伴う増員
【内容】
*ベトナム工場の経営管理
・工場の生産管理・品質管理
・現地スタッフの労務管理・教育研修
・生産計画、生産設備・機械の計画
- 応募資格
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- 必須
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<経験・スキル>
*ベトナム語(ビジネスレベル)
*工場の経営管理に意欲のある方
※英語ができると尚可
※国内工場で研修後、ベトナム工場へ転籍
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- *国内工場で研修後、ベトナム工場勤務
- 年収・給与
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年収 350万円~400万円
※前職・経験・能力による
- 休日休暇
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週休2日制 ※年間休日127日
夏季・年末年始・有給休暇・リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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昇給(年1回)、賞与(年2回)
各種社会保険完備、交通費全額支給、財形制度、貸付金制度、退職金制度、育児休暇制度、独身寮完備