人事（採用・労務・教育など）
ＨＲ　採用担当（ペンタブレット製品で世界シェア85%企業）
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ＨＲ　採用担当（ペンタブレット製品で世界シェア85%企業）
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間6月4日～6月17日）

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掲載時の募集要項（掲載期間：2015/06/04 ～ 2015/06/17）
人事（採用・労務・教育など）

ＨＲ　採用担当（ペンタブレット製品で世界シェア85%企業）

英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
人事　採用担当（新卒・中途）
年間採用人数：新卒10名、中途50名
　大学での学内セミナー・社内の個別セミナー実施、
　書類選考、面接、ベンダーマネージメント、採用予算策定


採用以外にも教育等、人事領域の幅を広げられます
組織：マネジャー以下3名体制
応募資格
必須
・人事、採用経験3年以上
・英語：TOEIC700点程度
＊人事の経験が無くても、人材紹介業等でキャリアアドバイザー等の経験があれば応募可能です

募集年齢(年齢制限理由)
年齢：27歳～36歳位 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態
正社員
勤務地
新宿
勤務時間
フレックスタイム制　（コアタイム　10：00～16：00）
年収・給与
年収：500万円～700万円
待遇・福利厚生
各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
契約保養施設（リゾート、スポーツ施設他）
休日休暇
土・日・祝（完全週休2日制）
年間休日 128日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
ブランド製品事業：クリエイティブビジネス、コンシューマービジネス、特定業務分野ビジネス　
コンポーネント事業：スマートフォン・タブレット・電子書籍端末などの入力部品の開発・製造・販売など

＜主な製品＞
ブランド製品事業：ペンタブレット製品 （世界シェア85%）
コンポーネント事業：スマートフォン・タブレット等の入力部品

日本をはじめアメリカ・ドイツ・中国・韓国・オーストラリア・香港・シンガポール・
台湾・インドなどに拠点があり、ワールドワイドにビジネスを展開中

設立
1983年
売上高
530億円
従業員数
470名
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職種
管理部門系人事（採用・労務・教育など）
業種
メーカーメーカー（コンピューター・通信系）
メーカーメーカー（電気・電子・半導体）
勤務地
東京都
こだわり条件
英語力が必要/ 土日祝休み
Q.
エージェント（人材紹介会社）を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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