プラントエンジニアリング
上水及び下水処理技術・施設管理者
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上水及び下水処理技術・施設管理者
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月16日~12月29日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2014/12/16 ~ 2014/12/29)
プラントエンジニアリング

上水及び下水処理技術・施設管理者

ヴェオリア・ウォーター・ジャパン株式会社

募集要項

募集背景
Veolia Water Japan社は、世界最大級の上水・下水処理の運営・管理の営利企業です。
日本でも10年前から地方自治体様の浄水場・下水処理場の受託運営・管理を地道に拡大してきて、現在は
多数の地方自治体様の当該事業を受託運営・管理しています。
現在、上記職種の欠員が発生し、急ぎで採用中です。  優遇致します。 
積極的な応募をお待ちしております。
仕事内容
Veolia Water Japan社が契約した地方自治体様の浄水場及び下水処理場の受託運営・管理の実務を行う
管理者。

応募資格
必須
(1)水道技術・施設管理者 兼 (2)電気主任技術者(1級、2級または3級)の両方の資格をお持ちの方。
歓迎
地方自治体での浄水場または下水処理場の運営・管理者のご経験のある方。
但し、(1)水道技術・施設管理者 兼 (2)電気主任技術者(1級、2級または3級)の両方の資格をお持ちの方。
募集年齢(年齢制限理由)
年齢は問いません。 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
(1)水道技術・施設管理者 兼 (2)電気主任技術者(1級、2級または3級)の両方の資格をお持ちの方。
但し、上記資格の一部は、長年のご経験があると、関連機関で資格取得できます。
雇用形態
入社当初は契約社員(3月、9月に半年契約更新)。勤務実績・年齢等によっては正社員への道可能性有り。
ポジション・役割
浄水場・下水処理場の維持管理の管理者
勤務地
東京または当該地方自治体の浄水場・下水処理場現場
勤務時間
当社規定による
年収・給与
年俸制 400万円~500万円
待遇・福利厚生
当社規定による
休日休暇
当社規定による
選考プロセス
書類選考→面接。
キャリアパス・評価制度
入社当初は、年2回契約社員契約を査定の上で契約更新。 勤務実績・年齢により正社員への登用可能性あり。
ま田、契約社員のままでも中期・長期契約になる可能性有り。

会社概要

社名
ヴェオリア・ウォーター・ジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
国・地方公共団体より、上水・下水処理設備のアセットマネジメント及びオペレーションを中・長期間に亘り
受託運営・管理する事業を行う営利企業です。
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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