募集要項
- 募集背景
- 今後の店舗拡大・海外展開に向けた組織力強化のため
- 仕事内容
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同社商品ラインナップ拡充などにむけた営業業務を行っていただきます。
【具体的に】
◆営業戦略の立案実行
◆部門マネジメント
など
- 応募資格
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- 必須
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◆小売流通業界での業務経験
◆販売戦略・営業戦略の立案実行経験
◆部門マネジメント経験
- 歓迎
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◆小売り業界の知識
◆プレイングマネージャーとしてご自身でご活躍できる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
-
◆情報感度の高い方
◆マネジメントのみならず自身でプレイヤーとしてご活躍されてこられた方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 次期役員候補
- 勤務地
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◆東京都23区内
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
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500~1200万円
※前職・経験・スキルにより決定致します。
【昇給】年1回
【賞与】年2回
- 待遇・福利厚生
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◆雇用保険
◆労災
◆健康保険
◆厚生年金
◆退職金
など
- 休日休暇
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◆週休完全2日制
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆GW休暇
◆特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒役員面接⇒最終面接⇒内定
- キャリアパス・評価制度
- 次期役員候補としてご活躍いただきます。