募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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賃貸住宅の運営管理（PM業務全般）をご担当いただきます。■業務詳細
オーナー様・入居者様双方に対しきめ細やかなサービスを提供し、資産価値の維持・向上を支えるやりがいのあるポジションです。
・賃貸物件の運営管理（オーナー対応、入居者対応、修繕対応等）
・マンスリーレポート、契約書、請求書等の各種書類作成
・賃貸管理システムへのデータ入力・管理
・顧客および協力会社からの電話対応
・空室管理に伴う現地訪問・外出業務
・リーシング業務（入居者募集、契約対応等）※経験に応じて担当
■業務の魅力
日々の運営管理から資産価値向上提案まで幅広い業務を通じ、不動産管理のプロとして成長できます。業務を通じて顧客からの信頼や感謝を直接感じられるやりがいも魅力です。
■想定されるキャリアパス
PM業務のスペシャリストとして成長し、将来的にはマネジメントや経営企画など多様なキャリアを描けます。
■組織構成
6名のメンバー（30代～50代）で構成されています。
■働き方
年間休日125日・土日祝休みとなっており、平均残業は20時間以内です。一次受けのコールセンターがあるため緊急対応は発生しません。
また、業務における定期的なローテーションはなく、転勤等もないため、安定した環境で働くことができます。
■当社について
当社は、創業以来20年以上にわたり培ってきたデザイン性と品質に優れた物件開発力、国内外のネットワークを活用し、グローバル・スタンダードのライフスタイルに合わせた上質な不動産サービスの提供を目指す不動産価値創造のプロフェッショナル集団です。
強みである企画開発力をベースに、ファンド事業、国際事業、物流開発事業とともに、子会社を通じて不動産金融事業などにも幅を広げています。
2025年4月に大手不動産会社が親会社となり、不動産開発領域における多様な成長、及び組織体制強化を図り、両社のシナジー効果を図って参ります
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・基本的なPCスキル（Word・Excel）
・PM業務全般の経験（3年程度）
- 雇用形態
- （試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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就業時間:9:15～18:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間:60分
時間外労働:有
- 年収・給与
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予定年収：500万円～650万円
月給：416,666円～541,666円（12分割）
昇給：有
時間外手当：有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（50,000円まで）
住宅手当：30歳未満および半径3km圏内の場合2万円支給有
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：当社規定により
退職金制度：企業年金基金加入有(そくりょう&デザイン年金基金)
＜定年＞
65歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
■資格手当制度：宅地建物取引主任者、一級建築士、一級施工管理技士等の資格取得後は、毎月会社から手当を支給します。
＜その他補足＞
・会員制福利厚生サービス（リロクラブ）
・社内レクリエーション費用補助制度（一人1回5,000円、年2回まで）
・eラーニングの利用
・年1回の人間ドック＋オプション検査の無料受診
・インフルエンザワクチンの無料接種
・置き惣菜サービス
- 休日休暇
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年間休日日数：125日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
リフレッシュ休暇、年末年始休暇、記念日休暇、慶弔休暇、サンクス休暇あり
※年次有給休暇は入社3か月後から付与、1時間単位での取得が可能(年間40時間まで)
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回
