募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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オフィスビルの電気・空調・給排水設備の管理・点検を担当。【会社について】
日常の設備確認や軽微な修理などを通じ、施設の維持管理を支えます。
大手金融グループの総合ビルメンテナンス企業です。
オフィスビル、商業施設、病院、大学などの管理から改修・修繕工事まで手掛けています。
【業務内容】
受託オフィスビルの設備管理をお任せします。
・共用部の空調、電気、給排水、水質検査、巡回
・各機器の目視日常点検
・共用部照明等の交換、軽微な修理
・点検記録の作成
※建物の加工・改変や建設業務はありません。
マイカー通勤は不可です。
【このポジションの魅力】
(1)設備・メンテナンス経験をビル管理に活かせる
設備管理や何らかのメンテナンス経験は歓迎条件で、必須条件としての指定はありません。
電気・空調・給排水設備の状態を確認し、建物の日常運営を支える仕事です。
(2)施設の維持に必要な業務を経験できる
点検だけでなく、担当施設ごとの小修繕や記録・管理業務にも携わります。
日々の確認と対応を積み重ね、ビル設備管理の実務知識を深められます。
(3)年間休日130日、残業月平均15時間程度
完全週休2日制のシフト勤務です。
資格取得支援や各種研修、資格手当があり、知識を磨きながら長期就業を目指せます。
- 応募資格
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- 必須
- 経験・資格の必須指定はありません
- 歓迎
- 設備管理、または何らかのメンテナンス業務経験
- 雇用形態
- （試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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就業時間：変形労働時間制／所定7時間30分（勤務例8:00～17:00／9:00～18:00／10:00～19:00）
休憩時間：60分
時間外労働：有
- 年収・給与
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予定年収：420万円～620万円
月給：241,000円～350,000円
基本給：211,000円～300,000円
諸手当：30,000円～50,000円
昇給：年1回
賞与：年4回（前年度4.0カ月、業績で変動）
時間外手当：実働分を別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・通勤手当
・資格手当（月額上限75,000円）
・資格取得支援
・技術、階層別研修
・退職金
・結婚、出産、慶弔等の一時金
・社員割引
・出産、育児支援
・寮、社宅制度（適用条件あり）
- 休日休暇
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年間休日日数：130日
・夏季休暇5日
・年末年始休暇
・有給休暇（入社直後3～10日、入社月による／最大20日）
・産前産後
・育児休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（1～2回）・適性テスト→内定
